老板为了零成本裁我，竟污蔑我贪污！可她不知，我早就录下了一切

创作声明：本文为虚构创作，请勿与现实关联

公司突然要裁我，还想零成本让我走人。
总监假惺惺地画饼，说只要我主动离职就保留以后回来的机会。
殊不知，我早就录下了他们的违规操作。
这场职场博弈里，我要让他们付出应有的代价。
不过事情的发展远比我预想的要精彩...

01
“公司最近要进行结构性优化调整，你是否有意愿主动提出离职？”
人事小妹那副公式化的笑容让我胃里一阵翻涌。她手里拿着一份所谓的“自愿离职申请”，言下之意再明显不过。
我叫林小美，在晨光科技工作了5年，是市场部的主管。说来讽刺，就在上周我还因为完成业绩获得了表彰，如今却坐在这间小小的会议室里，听着这番冠冕堂皇的说辞。
“如果我选择不签这份自愿离职申请呢？”我努力让自己的声音听起来平静。
人事小妹脸上的笑容僵了一下，“那个...公司希望能和员工友好协商...”
“换句话说，如果我不'自愿'离职，公司就要开始强制裁员了？”我直视着她的眼睛。
“这个...具体情况还要跟您的直属领导沟通。”她显得有些慌乱，低头翻看文件掩饰尴尬。
我明白了，这是典型的先礼后兵。要是我不识相，接下来肯定会有一系列的针对等着我。
正思考间，会议室的门突然被推开。市场总监杨雪梅踩着高跟鞋走了进来，脸上挂着职业性的微笑：
“小美啊，听说你对公司的优化方案有异议？”
看到她我就觉得反胃。三个月前刚空降来的这位总监，对外一副温柔贤淑的样子，实则心机深沉。这次裁员名单，十有八九是她授意的。
“没有异议，我只是想了解一下公司裁员的标准和补偿方案。”我不动声色地说。
“哎呀，什么裁员不裁员的，这么难听。”杨雪梅皱了皱眉，“公司只是想给年轻人更多机会，你也到了该追求人生新方向的时候了不是吗？”
我心里冷笑，35岁的我在她眼里居然就“该追求新方向”了？
“杨总说得对，我确实该好好考虑未来的发展了。”我站起身，拿起桌上的文件，“不过这么重要的决定，让我再想想吧。”
“别考虑太久哦。”杨雪梅依然保持着微笑，“公司的'优化计划'可是有时间限制的。”
言外之意就是再不签字，就要硬来了。
走出会议室，我的手还在微微发抖。5年的付出，就这样被轻飘飘地否定了？
同事们纷纷低头假装在忙，没人敢看我。人心，就是这么凉的。
我回到座位，打开电脑，看到工作群里一片其乐融融-杨雪梅正在宣布招新的事情。我这个位置的墨迹都还没干，就要换人了？
点开手机录音，刚才的谈话我都录下来了。既然你们要玩，那就陪你们好好玩玩。
我打开抽屉，看着里面这几年积攒的材料，嘴角勾起一抹冷笑。杨雪梅，你不会以为，我这五年是白混的吧？
下班时分，我收到了闺蜜小雨的微信：“听说你们公司开始裁员了？没事吧？”
我回复：“没事，这不是刚开始呢么。不过...”
我停顿了一下，继续打字：“可能要请你帮个忙。”

02
当天晚上我就开始整理材料。作为市场部主管，我手里握着不少关于杨雪梅上任以来一些可疑操作的证据。
“你看这些够用吗？”我把U盘递给小雨。小雨是一名职业律师，她是这场战役中最重要的盟友。
小雨仔细翻看着文件，眉头越皱越紧：“数据确实有问题，但还不够致命。你要是想拿到令人满意的赔偿，得找到更有力的证据。”
我点点头：“我知道。所以我打算继续‘配合’公司一段时间。”
“你是说...？”小雨露出一丝担忧。
“没错，我要先装作被打压得快崩溃的样子，让他们放松警惕。”我喝了口咖啡。
“我观察过了，杨雪梅这种人最喜欢看别人求饶的样子。”
“但你得注意安全。”小雨正色道，“我听说你们公司以前也有人想硬刚，结果不仅一分钱没拿到，还被搞得在业内都找不到工作。”
“所以这次要智取。”我打开手机备忘录，“我已经想好了几个计划。”
第二天，我特意打扮得有些憔悴，走进公司时还故意被前台看到眼眶发红。
果不其然，不到一个小时，杨雪梅就把我叫去了办公室。
“小美啊，考虑得怎么样了？”她端着咖啡，一副关心的样子。
“杨总...”我咬着嘴唇，“能不能再给我点时间？毕竟我...我还有房贷要还。”
“理解理解。”杨雪梅点点头，“不过你也知道，公司现在在转型，很多岗位都要优化。像你这样的老员工，工资太高，性价比确实...”
她话没说完，但意思很明显了。
“那如果...如果我接受降薪呢？”我低着头，声音带着哭腔。
“这个嘛...”杨雪梅露出一丝得意，“你愿意配合公司当然最好。这样，你先签个自愿离职，然后我们给你开个新合同，工资调整到1.2万，你看怎么样？”
我偷偷按下了手机录音键：“那之前说好的项目提成...？”
“哎呀，都自愿离职了，那些就不要再提了吧。”她不耐烦地摆摆手。
我假装犹豫了一会儿，最后怯生生地说：“能让我再想想吗？我...我得算算账。”
“行吧，不过别拖太久。”杨雪梅站起身，“过了这个村，可就没这个店了。”
出门后，我立刻把录音发给了小雨。几秒钟后，她的信息就来了：
“太棒了！这算是变相承认了逼迫员工‘自愿’离职。继续收集，等攒够了证据就可以出手了。”
我嘴角微微上扬。杨雪梅，你以为我是案板上任人宰割的鱼肉，却不知道我也在下一盘大棋。
回到座位，我发现邮箱里多了一堆杨雪梅转发的急件，全都要求今天下班前完成。这是开始了明摆着的针对。
不过没关系，这正合我意。我要让所有人都看到，他们是怎么对待一个尽职尽责的老员工的。
手机振动了一下，是一个陌生号码发来的短信：“听说你也在被针对？我是财务部的小王，想和你聊聊。”
我眯起眼睛，又一个突破口来了。

03
财务小王的短信让我意外却又在情理之中。像这种大规模裁员，财务部门必然知道内情。
我们约在公司附近的一家咖啡馆见面。小王看起来很紧张，不停搅动着面前的咖啡。
“其实...我是想提醒你。”他压低声音，“最近发现一些异常的账目往来。”
“什么意思？”
“杨总上任后，有几笔大额的市场推广费用，走向很可疑。”小王掏出一张纸条推给我，“这些供应商查不到任何背景资料。”
我扫了一眼纸条，瞬间就明白了。这是典型的虚开发票、中饱私囊的手法。
“你为什么要告诉我这些？”
“因为这些账目都是以你的名义报销的。”小王苦笑，“如果出了问题，你是第一个被推出来背锅的。”
我心里一惊。怪不得杨雪梅这么急着想让我走，原来在这里等着我。
“你有证据吗？”
小王摇摇头：“只有一些模糊的记录。他们做得很隐蔽。”
“那你怎么发现的？”
“因为...”小王犹豫了一下，“我也在被裁的名单上。”
回到公司，我立刻给小雨打了电话，把情况告诉她。
“这下证据更充分了。”小雨说，“他们这是想用违规账目要挟你，逼你主动离职。”
“但是现在证据都在他们手里。”
“未必。”小雨沉思片刻，“你不是说那些供应商都查不到背景吗？这就是突破口。”
我明白了她的意思。要打倒对手，有时候敌人的敌人就是朋友。
第二天，我特意在茶水间“不小心”被杨雪梅听到在打电话：
“对不起，我可能要跟你们解约了...不是我不想做，是公司要裁我...那些合同和发票的事...好，我知道了，你们放心...”
果然，不到半小时，杨雪梅就把我叫去了办公室。
“小美啊，关于你的去留问题，我觉得我们可以再商量商量。”她语气明显软化了许多。
“真的吗？”我故作惊喜，“那之前说的降薪...”
“这样吧，你继续原岗位原薪资，我们就当之前的谈话没发生过，怎么样？”
我装作感激涕零：“谢谢杨总体谅。”
看着杨雪梅得意的表情，我在心里冷笑。你以为抓住了我的把柄，却不知道已经步入我的圈套。
走出办公室，我给小雨发了个信息：“鱼儿上钩了。”
几分钟后，一个快递员出现在公司前台：“请问林小美在吗？有您的快件。”
我走过去接过包裹，里面是一摞文件。表面看是一些普通的市场推广合同，但夹层里藏着的，却是那些“幽灵公司”的真实资料。
这是我通过以前的人脉找到的重要证据。有了这些，就能证明那些违规账目根本不是我经手的。
现在，我要做的就是等待时机。就像钓鱼，该收线的时候，一定要一击必中。
时机很快就来了。