巴黎，2024年6月19日—ba&sh正式宣布已获得B CorpTM（共益企业）认证，进一步践行对下一代的承诺。总而言之，儿童是推动企业发展的关键力量。
ba&sh联合创始人Barbara Boccara和Sharon Krief表示：「我们于2003年创立ba&sh，当时我们的“孩子”还很小。如今ba&sh品牌已发展壮大，而我们的团队也在不断成长，但我们从未忘记过我们的愿景，即保持积极的心态，付出更多的努力，为大家设计制作时尚服饰。为践行这一承诺，我们成功通过了B CorpTM（共益企业）认证。在此向ba&sh所有员工致以诚挚的感谢-我们做到了！」
ba&sh全球首席执行官Pierre-Arnaud Grenade说道：「ba&sh品牌推崇乐观主义精神，着眼于未来。众所周知，获得B CorpTM（共益企业）认证是朝着正确方向迈出的重要一步，但这绝不是旅程的终点，它为我们未来几年的发展指明了方向。最重要的是，我们很自豪能够加入国际共益企业运动，并与许多其他企业携手并进。为此，我想要感谢我们的员工，感谢他们的辛苦付出，感谢他们一直坚持履行ba&sh品牌承诺。我相信，只要大家坚定乐观地采取行动，定能与光同行。」
与光同行—ba&sh愿景
总的来说，我们应当保持积极的心态，建立团结一致的意识。坚信总有一天会取得成功。庆祝向前迈出的每一步，无论步幅的大小，只要它能让我们离社会与环境责任目标更近一步。
认证和创新材料ba&sh以98分通过B CorpTM（共益企业）认证
2024年6月，ba&sh正式获得B CorpTM（共益企业）认证，其影响力评估得分为98分。此项认证表明ba&sh在社会与环境影响、法律责任和透明度方面达到高标准。自此ba&sh加入了一项国际共益企业运动，所有共益企业成员都致力于达成共同的愿景：创造一个包容、公平和可持续的经济环境，成为世界范围内的良善力量。
该项评估的平均得分为80.9分，98分的评分对于ba&sh来说也是一次真正的胜利。我们所有的团队都为获得这一认证而付出了很多努力，突显ba&sh品牌的发展及演变。为了维持共益企业认证，我们将每三年接受一次审计，所以说这场“漂绿”之旅才刚刚开始！
ba&sh凭借5大支柱获得B CorpTM（共益企业）认证
ba&sh于2017年实施企业社会责任战略，并始终专注于以下五大优先领域：
1. 循环性：显著提高产品的循环性，使其不仅限于一个生命周期
ba&sh于2023年回收了20000件二手商品，并计划在2026年回收50000件。
2. 气候和生物多样性：减少品牌碳足迹，帮助保护生态系统和水资源
2021年至2022年期间，ba&sh所有业务所产生的CO2e1排放量减少15%。当前目标是到2025年将60%的生产业务转移至附近国家2，并完全使用可再生能源为销售点供电，将公务出差航班量减少25%。为保护生物多样性，ba&sh公司采取了一系列关键举措，其中之一便是资助三个再生农业农场的羊毛生产业务，旨在到2025年，品牌系列产品所用羊毛的30%来源于此等农场。
3. 可追溯性：了解品牌生产链并采取相应行动，使其符合道德规范和可持续发展要求
目前，所有商品均可追溯到其所用纱线制造商，而2023年才达到60%。到2025年，将可追溯到所有商品所用原材料的原产地。
4. 经认证的材料：选择对人类、自然和动物影响较小的材料
到2024年夏天，ba&sh产品系列所用材料的80%都将获得认证，而2023年才达到66%。ba&sh的目标是到2025年，100%的材料获得认证3。
5. 对女性的支持：向对ba&sh来说特别重要的领域（例如创业、健康和教育）的女性给予支持
为了进一步践行ba&sh对支持女性的长期承诺，公司于2023年启动了Fund&Action慈善项目，重点关注社会影响和慈善事业。从现在到2025年期间，ba&sh所有团队将每年花两天时间着手开展女性支持项目。
工作人员名单：导演Léo Gack、摄影师Jael Levi
1 - CO2e是指“二氧化碳当量”，是用于量化不同温室气体对全球变暖的影响，并将其转化为二氧化碳当量的量度单位。
2 - 欧洲、马格里布、土耳其
3 -除了羊驼毛（2027年目标）