宁德时代辟谣：网传公司施行896工作制系曲解造谣

汽车动力电池巨头企业宁德时代辟谣，称：

网传宁德时代号召员工奋斗100天并施行896工作制系曲解造谣，公司没有发出过这样的规定。

午间，一则关于宁德时代向员工发出“奋斗100天”的消息在某社交平台疯传，并且配文有关于“CATL奋斗100天”的图片；资料显示为了更好完成组织赋予的工作任务，加速各项工作目标的达成，于是才要开始进行896工作制。

什么是“896工作制”呢？

正确答案：

早八点开始工作，晚九点结束工作，一周工作六天。

每天的工作时间算上短暂的午休也要接近12个小时，曾经的996工作制已经让许多员工无法接受，896工作制几乎在透支员工的生命。所以基本没有企业会要求员工采用896工作制，除非给出足够高的加班费，员工自愿加班则另当别论。

相信宁德时代这样的企业不会强制要求员工进行896，毕竟896工作制是连请假都不允许的；优秀的企业应当会给员工足够高的加班费，也应当给员工自主选择是否加班的权限，所以诸如以下媒体报道应当均为虚假消息。

同时所谓“知情人士”的消息描述均不尽不实，比如此次号召并非针对所有员工、而是针对一定级别以上的员工；或者是之前也要加班但不强制到九点；外籍员工不强制，按照他们的意愿，等，此类消息没有佐证，也没有现任员工或离职员工拿出确切的证据，所以在宁德时代辟谣之后切勿再曲解此类消息，否则有可能涉嫌损害企业商誉。

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