导 读
简称“社投盟”，5A级社会组织，是中国首家专注于促进可持续金融的国际化新公益平台。多年来，社投盟持续“践行义利并举，投向美好未来”，凝聚可持续力量，汇集志同伙伴共行前路。
5月，立方匯正式成为社投盟会员，与更多伙伴一起同行可持续发展之路。
立方匯
立方匯服务成果
40,000名
服务海外人才累计 40,000 名
15,000家
服务内外资企业15,000家
2,000个
为2,000多个海外高层次人才创业项目提供项目创业孵化服务
370,000㎡
特色人才孵化器/产业园运营管理面积已超370,000㎡
260场
开展人才活动260多场
立方匯历程事迹
2010年
信诚翻译，梦的启航
·提出“海归一站式服务”理念
·引进海归及港澳青年人才超15,000名，服务人才创业800家
2013年
前海立方，逐梦前海
·前海官方招商合伙人
·联动八大香港高校及多个港澳青年组织，引进港企超过5,000家
2015年
青创标签，人才生态
·“青年创新创业服务机构”
·“X-space国际青年创客峰”
·“网谷双创街”基地
2018年
立方匯，战略转型
·“城市海外人才整体运营商”
·开启海归硕博创业项目引进孵化新征程
2020年
新探索，新篇章
·致力成为中国顶级人才项目服务平台
·启动湾区青创营、观澜新文创基地、湾区青年空间 、光明云智科园运营
·组织光创赛、创交会、国际人才交流大会
海外人才整体运营体系
通过深度布局海外高层次人才领域
挖掘人才价值赋能区域发展
人才引进：构建6+2+1全球海外高层次人才流量入口。
人才服务：打造全生命周期场景化人才服务体系。
人才交流：策划符合人才发展需求，具有青创、深港标签的人才交流主题活动。
人才孵化：运营聚集海外高层次人才项目资源、符合战略新兴产业发展需求的人才孵化空间。
人才智库：开展基于运营数据与服务经验的积累，联动专家资源开展人才与科创领域的专题研究。
引：人才引进
近年来，立方匯抢抓海归人才回国机遇，依托国际人才合作中心等平台，充分发挥国内外联络广泛优势，创新招才引智模式，构建7+2+1全球海外高层次人才流量入口，加强国际化人才引培，重点支持一批科技企业引进专家和海归人才。
构建7+2+1全球海外高层次人才流量入口
服：人才服务
“立足深圳，面向国内，开拓海外”，立方匯通过为人才提供详细的政策咨询，链接人才与政府；通过建立人才资料库，拟定优质企业名单，提供就业配对服务，链接人才与企业；通过解读优化营商环境工作措施，链接人才与市场；通过为人才提供社保、教育、医疗、居住等生活资讯，链接人才与城市。全方位、多维度为海外高层次人才及湾区青年提供一站式服务，增强人才归属感和幸福感，打造全生命周期场景化人才服务体系。
打造全生命周期场景化人才服务体系
融：人才交流
为不断激发人才创新创业活力，推动人才链与创新链、产业链深度融合，立方匯通过培训研修、政策宣讲、创业大赛、人才交流、招商推介五个模块，策划符合人才发展需求，具有青创、深港标签的人才主题活动，强化促进高层次人才间的对接交流、团结协作，进一步整合人才资源，实现人才共享共育共用。
策划符合人才发展需求
具有青创、深港标签的人才交流主题活动
留：人才孵化
入驻空间，实现梦想。全方位降低企业运营成本、优化产业空间配置，立方匯通过运营聚集海外高层次人才项目资源、符合战略新兴产业发展需求的人才空间，匹配不同领域高层次人才需求，打造高层次人才创新创业“梦工厂”，构建人才“生态圈”，形成人才引领产业、产业集聚人才的良性循环，涵养一流人才生态。
围绕海外高层次人才与战略新兴产业
为区域提供城市人才整体空间运营
研：人才智库
启迪创新思维，汲取智慧成果。立方匯基于运营数据与服务经验的积累，联动专家资源开展人才与科创领域的专题研究，通过打造以专家智库为支撑、以产业联盟为载体、以产业集群为依托的强大体系，促进产学研深度融合创新。
开展基于运营数据与服务经验的积累
联动专家资源开展人才与科创领域的专题研究
坚持初心，方得始终
立方匯秉承着
正心诚意，成人达己
的初心
与城市、人才一起
团结一致，齐心协力
心连心凝聚力量
手牵手共拓未来
HEXCUBES
立方匯
城市海外人才整体运营商
立方匯，定位“城市海外人才整体运营商”，立足大湾区，为湾区青年提供一站式创新创业服务，为城市搭建海外人才运营体系提供整体解决方案，助力城市参与全球科技创新生态体系构建，打造国际人才与创新高地。