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企业合规师是什么？
2021年，国家人社部官网发布了《人力资源社会保障部、国家市场监督管理总局、国家统计局联合发布集成电路工程技术人员等18个新职业》，明确企业合规师为新职业。
《中华人民共和国职业分类大典（20222版）》明确了企业合规师是从事企业合规建设、管理和监督工作，使企业及企业内部成员行为符合法律法规、监管要求、行业规定和道德规范的人员。
企业合规师干什么的？
企业合规师主要工作任务是制定企业合规管理战略规划和管理计划;识别、评估合规风险与管理企业的合规义务;制定并实施企业内部合规管理制度和流程;开展企业合规咨询、合规调查，处理合规举报;监控企业合规管理体系运行有效性，开展评价、审计、优化等工作;处理与外部监管方、合作方相关的合规事务，向服务对象提供相关政策解读服务;开展企业合规培训、合规考核、合规宣传及合规文化建设。
企业合规师有什么用？
《关于促进民营经济发展壮大的意见》要求“深化涉案企业合规改革，推动民营企业合规守法经营”，标志着企业合规改革已上升到国家层面，是国家的战略布局，企业守法合规经营将是今后企业健康发展的主色调之一。企业合规师将会是企业合规经营中的关键一环，企业合规师不仅要精通法律法规，更要擅长将法律知识与企业运营实际相结合，通过专业的合规指导，帮助企业规范经营行为，防范法律风险，是企业防控合规风险、提升核心竞争力的重要保障。
企业合规师有必要考吗？
2018年11月2日，国资委印发《中央企业合规管理指引（试行）》，将反洗钱、反垄断、数据保护、反金融欺诈、商业秘密、跨国投资并购等内容纳入企业合规管理体系中，强化依法经营、合规管理体系建设。随着经济活动的全球化，营造开放透关注国信弘创小马微信公众号获取更多报考资讯明和公平有序的营商环境、强化对企业的合规监管已成共识。因此，建立健全有效管用的企业合规管理体系成为企业蓬勃发展、行稳致远的重要因素。而人才是企业合规管理的关键一环，企业合规师作为企业可持续发展的前提，是企业防控合规风险、提升核心竞争力的重要保障。
2021年6月3日，依法推进企业合规改革试点工作中建立健全涉案企业合规第三方监督评估机制，有效惩治预防企业违法犯罪，服务保障经济社会高质量发展，助力推进国家关注国信弘创小马微信公众号获取更多报考详情治理体系和治理能力现代化，最高人民检察院、司法部、财政部、生态环境部、国务院国有资产监督管理委员会、国家税务总局、国家市场监督管理总局、全国工商联、中国国际贸易促进委员会研究制定了《关于建立涉案企业合规第三方监督评估机制的指导意见（试行）》。
在近两年，与合规有关的政策指引、法律法规不断出台：
2021年7月，重庆市市场监管局出台《重庆市网络社区团购合规经营指南》；
2021年11月，浙江省市场监管局印发《明星商业广告代言行为合规指引》；
2021年11月15日，市场监管总局关于印发《企业境外反垄断合规指引》的通知；
2021年12月3日，国务院国资委召开中央企业“合规管理强化年”工作部署会；
2022年4月1日国务院国资委关于《中央企业合规管理办法》公开征求意见的通知；
企业合规师是一个新职业，面对新职业，我们是应该大胆尝试、勇敢行动？还是应该有了完全确定性再动手？
现如今我们身处于一个经济全球化、社会加速发展的时代，职业也一定会随着关注国信弘创小马微信公众号获取更多报考资讯经济社会发展的需要持续进化。今天的新职业，在明天也有可能被替代。我们只有始终保持终身学习的习惯和保持与时俱进的优势，才能为职业生涯提供充足的成长性支撑，才能有能力胜任层出不穷的新职业。
企业合规师培训怎么选？
据悉，为做好企业合规化建设，让其在企业发展中充分发挥“顶梁柱”“压舱石”“稳定器”的作用，市场监管总局认研中心基于我国企业合规管理现状，进行了深入调研，邀请了业内众多顶级专家学者打造企业合规师培养培训课程体系，全面解读国家相关重大政策措施，且开展了包括制度关注国信弘创小马微信公众号获取更多报考资讯制定、风险识别、合规审查、风险应对、责任追究、考核评价、合规培训等实践训练，以此提升企业合规人员的综合能力。
企业运营，合规先行。当前，我国企业合规化建设工作正面临着巨大的需求和挑战，企业合规师的重要性也在逐步凸显。企业合规师作为排查风险、规范管理、支撑决策的高端人才，正在成为增强我国企业发展韧性的中坚力量。