女法官怎么越来越多了？男法官都跑光了吗？
碧翰烽/文
有网友提出这样的问题，的确令人关注和思考。
关于法官“女多男少”的现象，恐怕在一些基层法院是比较明显的，不仅仅只是女法官数量多，特别是骨干力量也几乎是女法官。
而且这样的现象不只是在法官队伍当中，包括乡镇街道的公务员队伍、中小学校教师，恐怕也都出现了“女多男少”的现象。
为什么一些地方的基层法官队伍出现了“女多男少”现象？曾经有一位基层法官，分析了以下几个方面的原因：
第一，现在女生读书考试的确比较厉害。随着家庭越来越重视教育，女生读书相对来说比较认真，吃得了苦，静得下心，特别是文科方面，还是颇有优势的，即使是素有文科中的理科之称的法学专业，也几乎成了女生的天下。
女生读书时就有优势，就比较厉害，到了公务员考试当中，自然依旧是考试厉害，无论是考试法官，还是其它公务员考试，女生考试都相当厉害，进入面试的比例高，综合得分排名前列的比例依然比较高，而且直接将男生挡在了门外。哪怕是通过“加班多”“出差多”“适合男性”等说明来设置的岗位，也依然挡不住女生入围的高比例。
第二，学法律的男生可能有更高追求和目标。相对于女生来说，男生的第一选择可能并不是体制内单位，而是希望找一份既有体面、又有高收入的工作。
毕竟体制内工作的薪酬待遇并不高，即使是法官有专门津贴，也不会有太高收入，如果没有父母的帮助，仅靠自身工资收入，解决房子、车子、结婚等高质量生活也存在一定问题。而且法院系统的晋升提拔渠道并不是很宽，外部的不想去，内部的竞争多。
尤其是学法律的人员，要考入法院系统，一方面需要参加公务员考试，另一方面还要通过难度非常大的法律职业资格考试，有的还是法学法律的研究生，有了这么多优势条件的加持，当然希望有更高的收入回报。所以，优先选择的可能就是高收入的单位。
相对于男生来说，女生可能更多考虑有一份工作，适当安稳、舒适，能够兼顾到家庭、孩子，对于高收入或事业方面，可能没有男生那么强烈。
第三，如何面对“案多人少矛盾”的压力问题？这也是当下基层法院面对的现实问题，案件多，人员少，各个层面要求高，常常还有“案结事难了”的困境，使得基层法官工作任务重、压力大。
面对如此任务和压力，男生与女生肯定也会有一定区别，无论是身体条件，还是事业追求。比如女生在加班方面，可能会以一定的家庭、孩子理由予以拒绝；而男生就不一样了，恐怕需要承担更多的工作任务或重活，加班可能就会成为常态。而这样的工作压力和任务，如果没有很高的回报，可能就会掂量掂量，既然都是那么辛苦，又何必不作另外之选择。
第四，女法官办案有其独特之优势。随着诉讼案件越来越多，特别是一些婚恋家庭等民商事案件增加，更多需要引入调解机制，女性特有的优势可以发挥很多作用。还有一些涉及妇女儿童的案件，也可以发挥女性特有之优势。比如女性的温柔、细腻、耐心、情感、亲和力等等，有时会让法律既有力度，也有温度，还有深度。