很多人都说现在年轻人已经不再朝气蓬勃反而选择躺平，这意味着他们内心越来越悲观，可这到底是为什么呢？在回答这个问题之前，我先讲一下我上pmp课程时遇过的一个非常经典的例子。
当时老师给我们一个选择题，先来看一下：
一个职工连续三天三夜熬夜看电视剧，上班时就天天睡觉，如果你是上司你该如何处理？
第一，立刻开除。
第二，训他一顿。
第三，让他回家睡大觉。
第四，和他谈心，让他复习公司的规章制度。
你们会选择什么呢？我的考虑是我应该选择训他一顿。但由于老师举的例子是一道考试题，训他一顿明显有些过于简单粗暴，我认为这不应该是正确答案，所以我决定选择和他谈心，也就是第四条。
和员工谈心是很多领导经常用的办法，可以给员工一个提醒，也能让员工不至于太丢面子。
正当我觉得我的回答是正确时，老师却给了我一个难以想象的答案，那就是第三条，先让他回家睡大觉。
这确实让我非常震惊，我无论如何也想不到第三条居然才是正确答案。和我一起上课的同学也觉得很震惊，于是纷纷问老师，这到底是怎么回事儿？
老师的解释是，pmp中都是由老外出题的。在老外的文化中，员工首先是一个人，然后他才是职工。如果你选择第四条，他本来就已经非常疲劳，你还揪着他谈话，如果他死在公司怎么办？
所以老外最先想到的做法是让这个员工先回家好好休息，等他休息好了，睡足觉了，有了精神，回到公司之后再来研究是要开除他，还是训他一顿，或者是好好跟他谈下心。
老师的话让很多人都难以相信，但也非常震惊。听到了没有？国外公司首先要把员工当成人，然后才是职工。
自从我们踏入工作岗位以来，我们已经忘记了自己首先是个人，然后才是家里面的孩子，是老板的员工。
我们已经习惯了要孝顺父母，要干好工作，要努力学习，却忘了我们首先是个人。
我们所受到的所有教育都是今天工作不努力，明天努力找工作。在这些教育的背后其实都是一个个公司的压榨。他们希望我们少拿钱，最好是不拿钱，同时还要干着最多的工作，否则就是我们的问题，就是我们不努力工作。
可是这一切真的是我们的问题吗？恐怕不是这样吧。老板们希望我们拿着最少的钱，能够干出三个人的工作，帮助他们完成大别墅和私人飞机的梦想。
可现在的年轻人已经看到了这一点，他们已经意识到问题所在。但在此情况下，年轻人没有任何解决办法。
这么多年了，亚洲文化就要求年轻人要努力奋斗。我们的人口太多，资源太少，如果我们不努力，我们就不配享受生活。
第一个深受这种观念影响的就是我们的父辈，甚至爷爷奶奶那一辈。如果你不好好努力工作，你的老板可能还没说什么，你的爷爷奶奶那一辈可能就会指着鼻子骂你，你再不好好努力工作，将来你就要吃土。你看人家隔壁的谁谁谁，年薪都38万了！
好吧，我们听老一辈的要求，我们天天努力工作，每天拼搏，每天工作14个小时，除了吃饭睡觉我们都在工作，终于我们的年薪也到了38万了。
接下来呢？我们发现自己的身体越来越差。天天顶着一副黑眼圈，还不敢生病，更不敢体检。因为我们担心身体出现问题，我们就像是把头埋在沙子里面的鸵鸟，不敢重视自己的情况。
可是老板的孩子们呢？他们天天开豪车，住豪宅，在社交平台上炫耀自己多么有钱。这种巨大的先天壕沟已经不是我们努力工作能够追得上的。所以年轻人看到了这一点，他们拒绝努力工作，他们开始颓废，他们不想再有如此大的压力。
那些住在别墅里面的老板们深夜半夜三更还要给员工发信息，还在不高兴员工为什么不迅速回答他们的消息，甚至还不理解。最后来了一句，现在的年轻人真是一点苦都吃不得。
其实不是年轻人不能吃苦，而是我们到手的工资不配我们如此努力。我们已经看穿了所有老板的本质，我们只是想活着，不想被剥削而已。
所以年轻人怎么可能不悲观，我们又不是狗，吃了屎还会兴高采烈。