最近开了几场直播都是帮助大家无偿解答社保疑问，发现大家对于养老保险、医疗保险以及退休问及的问题是最多的。
01/ 延迟退休的最新消息
当然还有一个大家都非常关心的问题，就是延迟退休到底如何影响我们的退休年龄以及养老金的领取，到底哪些人能赶得上呢？关于延迟退休，最近的确又有新的消息，在人社部官网，部长信箱中，一位女性职工，就问到了关于延迟退休的政策事宜。
让人欣慰的是她的问题真的等来了官方的答复，官方对于延迟退休和自愿延迟退休是如何解答的呢，这个回答可以解决生活中很多人的疑惑，有延迟退休方面疑问的大家一定要看仔细。
汪女士的问题是：机关女工勤人员能否参照其他单位延迟退休或者自愿延迟退休？
官方的回答是：目前对于具有高级职称的女专业技术人员等部分群里退休年龄有所延迟，其他的并没有明确的规定。
回答中只对高级职称的女专业技术人员明确说明了延迟退休，还笼统地提到了“等部分群体”指的并不明确。
02 / 哪些人受延迟退休影响？
众所周知，延迟退休相关的事宜大家已经说了好几年了，一定是必将实施的政策，很多机构猜测应该是在2022年会正式实施，假如延迟退休在2022年全面实施，那么以下这三类群体将会受到最新政策的影响。
1）2022年，年龄在50周岁或以下的女性工人，（即1972年及以后出生的）；
2）2022年，年龄在55周岁或以下的女性干部，（即1967年及以后出生的）；
3）2022年，年龄在60周岁或以下男性职工，（即1962年以及以后出生的）；
假设最迟在2025年全面实施，那么职工的出生年龄则整体往年推3年，按照这样的推算，关于延迟退休，将会是一小批60后会赶上；一大批70后会赶上；全部80后会赶上啦！至于90后和00后则是一定会赶上的。
03/ 延迟退休时间参考表
虽然，官方对于延迟退休还没有详细的退休时间表，但根据延迟退休的大体政策也可以推算出各个年龄段具体的退休年份及退休年龄。大家可以作为参考，做到心中有数。
男性职工退休对照表
女性职工退休对照表
对照上述两张表，大家可以看出到了2056年的时候，无论是男士还是女士的退休年龄均是达到了65周岁，这是因为社会经济发生的巨大变化，我国的人均寿命显著提高，人口老龄化趋势加快发展，现行退休年龄偏低。
04 / 延迟退休何时能领养老金？
随着延迟退休消息的频出，很多人很纳闷，这种情况下养老保险到底该怎么交才合适？人社部也是回应了多个养老保险的热点问题。基本都是大家在日常生活中会犯嘀咕的问题。
大家可以作为参考，合理妥善地处理自己的养老保险事宜：
那么延迟退休对于普通职工来说是好处多还是弊处多呢？
这个问题需要理性地看待：
一、延迟退休意味着养老保险缴纳的年限更长了。
二、延迟退休意味着退休当年的社会平均高工资更高了。
三、如果实施延迟退休，是面向全社会所有人的政策，不存在谁占便宜或吃亏的问题。
并且前两者都是影响养老金的重要因素，二者结合在一起，只会让退休人员领到更多的养老金。
#延迟退休#