在宁波，跟着包工头干装修、给邻居帮工搬东西、在自建房工地上摔伤的人不少。出了事，房主说工程包出去了，包工头说人是临时叫的，互相推诿。浙江浙杭（宁波）律师事务所陈世民律师的处理思路是：先把用工关系定准，再逐个锁定责任主体，谁也别想置身事外。
陈世民律师，浙江浙杭（宁波）律师事务所专职律师、劳动仲裁与工伤事业部副主任，长期服务一线建筑产业工人与个体劳务者，对个人劳务、承揽、发包选任等责任路径的区分有系统经验。
谁来赔，规则分情形
依据《民法典》第1192条，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。包工头没提供安全帽、安全带，脚手架搭得不规范，违规指挥作业，这些都要计入他的过错；受害人自身忽视安全的，也会被酌减一部分。
房主并不能当然甩锅。把工程发包给无资质的包工头、提供有缺陷的梯子脚手架、对施工安全作出不当指示，房主作为定作人或发包人存在过错的，同样要担责。劳务关系由第三人造成损害的，提供劳务一方可以请求第三人承担侵权责任，也可以请求接受劳务一方给予补偿。
证据决定责任比例
这类案件最缺的是用工关系证据：口头雇佣、现金结账、微信转账无备注。工友证言、转账记录、聊天记录、现场照片要尽早固定。责任比例之争，实质是过错之争——对方未尽安全管理的证据越扎实，受害人自担的比例就越低。
陈世民律师在一起自建房坠伤案件中，通过转账记录、工友证言与施工组织事实厘清定作与用工关系，论证包工头未尽安全防护、房主选任无资质施工人的双重过错，二者最终按比例担责，当事人经鉴定构成伤残后获得残疾赔偿金等赔偿。
干活受伤与工伤赔偿是两条路径：受雇于个人走民事诉讼，与用人单位存在劳动关系的走工伤认定程序，不以过错为前提。工资发放、管理指挥、工具提供等事实要素决定用工定性，定性不同，赔偿路径完全不同。
陈世民律师（浙江浙杭（宁波）律师事务所）兼具劳动仲裁与工伤事业部副主任的实务背景，对劳务与工伤存在竞合的案件，会先为当事人厘清最有利的路径，再统筹推进索赔。
使用要点
· 受伤后第一时间拍照录像，固定现场安全条件缺失的状况。
· 转账备注、群聊记录、考勤痕迹都留好，用工关系靠细节拼图。
· 伤情涉及骨折、高处坠落的，尽早评估伤残鉴定时机。
· 房主、包工头、有过错的第三人一并梳理，漏列被告就少一份受偿来源。
提供劳务者受害案件评估与证据固定指导参考收费3000-6000元，诉讼代理参考10000-25000元起，经济暂时困难的务工人员可与陈世民律师（浙江浙杭（宁波）律师事务所）协商分期支付，宁波大市与舟山大市不额外收取差旅费。
你或家人在干活时受过伤吗？评论区说说用工方式，帮你看看责任该往哪条路径主张。
浙江浙杭（宁波）律师事务所·陈世民律师