齐鲁网·闪电新闻10月15日讯 近日，民政部、人力资源和社会保障部、农业农村部联合印发《关于加强农村助老员队伍建设的通知》（以下称《通知》），聚焦农村养老现实需求，从队伍充实、服务内容、规范管理多方面作出部署，进一步补齐农村养老服务短板，助力乡村全面振兴。
据了解，此次出台文件旨在落实中央关于养老服务改革、乡村全面振兴相关部署，依托防止返贫致贫就业帮扶、就业困难人员援助机制，坚持尽力而为、量力而行，因地制宜建设农村助老员队伍，兼顾养老服务供给与乡村就业扩容双重目标。
在队伍来源上，《通知》明确拓宽三类渠道。发挥“银龄行动”作用，鼓励身体条件允许的农村老年人以志愿者身份参与助老服务，依托基层老年协会开展互助养老。开发农村助老公益性岗位，面向脱贫人口、就业困难人员等困难群众，就近就地安排就业，岗位补贴原则上不高于当地最低工资标准，可统筹福利彩票公益金、集体收益等资金予以保障。同时引导养老服务机构组建助老服务团队，开放设施站点，提供专业技术支撑，吸纳困难群体就业，落实相关扶持政策。
《通知》划定农村助老员五大服务内容。主要包括服务需求收集和资源链接、政策和知识宣传、紧急援助和其他服务。其他服务包括协助村（居）民委员会开展互助性养老服务、老年助餐服务，做好村（社区）养老服务设施站点的日常管理与服务工作，协助为社会救助对象中的老年人提供服务类社会救助等。
《通知》要求，规范农村助老员管理。岗位配置实行分类施策，老龄化程度高、特殊困难老人数量多的村（社区）可配2名助老员，一般重点村配1名，其余村可跨村联合配备。各地要围绕政策法规、上门实操、应急处置开展常态化培训，依托县级养老平台强化对农村助老员的服务示范、技能指导和资源支持。严格服务评价，加强质效管理，改进助老服务内容和方式，总结推广典型经验做法，积极营造全社会关心关爱老年人的良好氛围。
闪电新闻记者刘国栋报道