摘要
近日，浙江杭州、宁波、温州三地陆续发布2026版技能类紧缺职业目录。其中，无人机驾驶员首次入选杭州市紧缺工种。与此同时，浙江01民用无人驾驶航空器操控员执照考点的报名人数猛增，“名额一出就秒光”。
这不仅是一张“考证热”的缩影，更是一张年轻人向“技术饭”转型的就业风向图。
在很多人的印象里，无人机还是航拍、竞速、飞手秀的工具。但在如今的年轻人眼中，它早已成为通向高薪技能岗位的一把钥匙。
智翔航空赛事部主管徐晓微在接受中国新闻网采访中分享了一个真实案例：
“我们最年轻的学员，刚满16周岁。他非常热爱无人机，也很清楚学完之后能做什么。现在，他已经成为一名青少年穿越机培训老师。”
热爱驱动选择，技能成就职业。这不是个例，而是新趋势。
徐晓微观察到，近年来无人机执照考试的报名人数突飞猛进。浙江从原本唯一的考点，已经扩展到三个考点，且每月1500人的考试名额持续爆满。
这背后，是无人机的应用场景从“小众”走向“大众”：
物流配送：无人机送快递、外卖，已在多个城市试运行；
巡检作业：电力线路、油气管道的无人机巡检，安全又高效；
城市服务：无人机清洗玻璃幕墙、交通巡查，正在替代高危人工；
农业植保：飞防、播种、施肥，农业也需要“飞手”；
教育培训：青少年穿越机、编程无人机培训，催生出新的教学岗位。
“无人机能做的事情，越来越多了。”——徐晓微
紧缺目录照见的，不只是岗位缺口，更是一场关于就业观念的时代更替。
你是否也考虑过转行“技术饭”？
杭州智翔航空技术有限公司成立于2016年，与原浙江省交通干部学校合作办学，系国家高新技术企业，始终秉承“让无人机飞起来”的企业愿景，长期专注无人机教育、软硬件开发与技术服务，可为行业客户提供低空一体化解决方案。公司现有员工百余人，已在省内设立近十余家分（子）公司。
2018年9月，智翔航空获批“民用无人驾驶航空器操控员执照浙江省考试点”，具备全资质执照培训、开发行业应用课程、人社标准职业技能等级认定三大人才培养体系，常年配备专职教员60余名，累计培训学员逾5万人，持续为低空经济输送专业人才。
自2017年3月成为大疆行业合作伙伴以来，公司依托自主研发的无人机飞控管理平台，为客户提供“一站式”解决方案与专业技术服务。
2021年，在浙江省应急管理厅指导下，发起成立浙江天之翼无人机应急救援队，积极参与社会救援、应急演练及无人机专项技能比武，勇担企业社会责任。
公司以自主研发的“智同”系列无人机为核心，为行业教学与专业应用提供一体化解决方案。
同时针对快速转场与任务响应需求，提供具备合法车载改装资质的定制化无人机系统，大幅提升部署效率。
智翔匠心4S维保服务中心，建立了从接机检测、故障维修到最终交付的标准化全流程体系。我们通过全周期数字化管理，确保每一项服务都高效、透明、流程可追溯，精准满足客户对维保服务的核心需求。