“吃空饷”问题在机关事业单位一直都是普遍存在的，在现如今机关事业单位编制精简改革和经济增速放缓导致的财政紧张以及地方负债累累导致的财政萎缩的特定情形下，从严查处“吃空饷”占用编制等问题会进一步得到强化，尽管解决这类有着特殊人际关系和社会背景问题的困难重重阻力较大。
跟其他机关事业单位一样，教育行业同样存在着“吃空饷”的现象而且也同样很严重，教师在编不在岗主要是指占着教师编制但却没有实质性从事教学和管理工作的脱岗人员。这类教师占用教师编制却从事着与教学或管理无关的事务，甚至领着双份薪水，不仅使得编制资源严重浪费而且还加剧了财政支出压力。
除此之外，还很有可能存在着另一种情况，那就是地方对“吃空饷”问题进行了治理整顿，而且也向社会公布了查处结果，包括“吃空饷”的具体人数以及涉及到的具体人员名单，但实际上很有可能也就是公布结果而已而在编不在岗人员仍然在继续享受着相应的工资待遇，只不过是没有进入在编不在岗人员的账户。
这种情况就是各个行业都很常见的冒领或顶替领取行为，这同样属于性质恶劣的严重违规行为，更是需要从严查处。之前看到有位网友发布的与此相关的信息（如下图所示），说是有位江西的老师在网上实名举报自己在编不在岗但工资照发，全县有大于312人吃空饷，要求将发放的工资退回到县财政局，但没有部门愿意受理。
这位在编不在岗但工资“照发”的老师以这种实名举报的特殊方式很有可能就是要将这种冒领或顶替领取在编不在岗教师工资的行为公之于众，这种想要凭借一己之力改变现状的精神着实令人敬佩，还有一种类似的教师吃空饷现象，那就是虚拟编制教师吃空饷，而且人数之多和数额之大都是达到了新高度。
2023年11月，官方媒体披露和报道了重庆某地“吃空饷”事件，一所没有具体校址的虚拟学校虚列了258名编制教师吃空饷，每年财政支出6000万元，12年总计7.2亿元，以这样的方式吃空饷是前所未有的。国家四部门2019年12月就出台了有关政策意见，要求从严查处中小学教职工“吃空饷”占用编制等问题。现如今，六年多时间过去了，这种实领和冒领问题仍很严重。