12月2日,绵阳市市县联动劳动关系协调师培训暨江油市2024年第二批劳动关系协调师培训在江油市委党校正式开班。本次培训由绵阳市人社局指导,江油市人社局、江油市总工会、绵阳市公共实训和技能评价指导中心承办。来自绵阳市各县市区的100名学员参加了培训。

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绵阳市人社局党组成员、机关党委书记王彦鸿出席开班仪式并致辞,她指出:劳动关系协调师是劳动关系工作体系的重要组成部分,是构建和发展和谐劳动关系的一支重要力量,是劳资双方利益协调机制诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制的重要承担者。近年来,随着经济形势和外部环境的变化,对劳动关系协调师的需求也越来越大,国家也在逐步推进劳动关系协调师持证上岗制度。本次培训就是要打造一支高素质的协调员队伍,全面提高劳动关系协调员的专业水平和综合素质,推进绵阳市劳动关系和谐发展。希望学员们树立良好学风,坚持理论联系实际,严守培训纪律,扎扎实实地学好专业知识和技能,争取顺利通过国家劳动关系协调师考试。

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据悉,参加本次绵阳市市县联动劳动关系协调师培训的100名学员中,既有各县市区的企业劳资工作者、负责人,又有乡镇、部门工作人员,还有社区工作者。承训机构为绵阳市公共实训和技能评价指导中心,培训时间5天,将采取理论和情景化教学相结合的方式进行。培训合格后,学员还将参加国家劳动关系协调师资格考试。

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本次培训是绵阳市市县联动的又一生动实践,为绵阳市加快构建和谐劳动关系、江油市开展省级和谐劳动关系综合配套改革试点提供了坚实的人才保障。

撰稿:邓 艳

审核:王志刚

来源:江油市人社局