人民网北京11月26日电 (记者鲍聪颖)提供2000余个实践就业岗位和16000平方米优惠创业空间、评选认定138名“丰泽人才”、连续开展5期“青年求职能力实训营”、组织“请来小先生，会诊大丰台”“扮靓家园”等活动……近日，覆盖全年的2024“丰台·学子回家”活动圆满收官。
2024“丰台·学子回家”活动聚焦打造人才发展新高地，整合资源建设“落地—成长—成才”全链条引才育才体系，形成创新创业人才集聚的“强磁场”，为区域高质量发展提供人才支撑。
向“新”而生
以政策机制为牵引，激发青年人才内生动力
近年来，丰台区通过一系列产业和人才政策，深化拓展“丰台·学子回家”品牌效能，开展“英才选聘”、成立京津冀学子联盟等一系列引才聚才举措，持续营造优质的发展环境，推动形成多层次人才梯队，加速构筑人才生态圈。
本次“丰台·学子回家”活动，丰台区创新推出“丰”赋青年服务计划IP，首次推出青年创新创业“三个一批”支持计划，提供2000余个实践就业岗位、16000平方米优惠创业空间、500余套人才公寓，“真金白银”支持人才创新创业，为人才来区发展提供多维保障。
此外，丰台区打造“实习生”“见习生”“实训生”之“三生有幸”成长计划，连续开展5期“青年求职能力实训营”，助力青年学子跑出就业“加速度”，“实训营”案例获得全国就业服务优秀案例二等奖。积极推荐优秀青年人才参评“丰泽计划”，对入选人才(团队)分层分类给予最高200万元资金支持，并在项目资助、人才培育、交流合作、教育医疗、安居保障等方面提供全方位服务。目前，已评选认定两届138名“丰泽人才”。通过一系列举措，进一步建强青年人才队伍，推动教育、科技、人才工作有机融合，助力区域高质量发展。
在丰台大红门，三面巨幅原创墙绘格外引人注目，由青年学子们绘制的“一镜到底”百米长卷，讲述着丰台区的“昨天”“今天”“明天”的故事。记者了解到，丰台区深入开展“学子回家 扮靓家园”活动，来自80余所学校近300名青年学子，深入丰台区的大街小巷，开展墙面创意彩绘、城市景观塑造、新时代文明实践和志愿服务活动，让归家学子亲身参与到区域发展建设中来，在“我参与、我奉献、我收获、我快乐”中进一步凝聚共识。
丰台区积极探索“青年+”基层治理模式，积极引导青年学子广泛参与基层社会治理。组织北京师范大学、中央财经大学等多所高校300余名优秀学子，作为“青年政务体验官”“青年城市体检员”“青年城市文明观察员”，深入党政机关、街镇社区、重点企业，以亲身实践体验，挖掘政务服务、城市建设等工作中存在的问题，以学子之力为倍增追赶、合作发展建言献策。
向“质”突破
打造立体化招才引智矩阵，赋能平台载体
为了吸引更多的人才融入丰台、扎根丰台，丰台区积极构建资源共享、上下贯通、便捷高效的工作体系，探索建立市区街“三级”联动“新模式”。积极吸引市级资源导入，与北京海外学人中心联合，将“丰台•学子回家”作为高水平人才高地建设示范项目，持续打通对接渠道，形成人才与产业统筹融合、良性互动的发展机制。在区级层面，率先成立“区委教育科技人才工作领导小组”，统筹区内47家成员单位资源，一体推进教育、科技、人才领域改革发展。
同时，将“学子回家”招才引智的触角向基层一线延伸，活动开展以来，涌现出新村街道与首经贸大学共建“学院式街区”、玉泉营街道“村AI+”邀请赛、和义街道“创智和义”青年人才培养计划、宛平街道党建引领“街院共建”等一大批亮点纷呈、特色鲜明的活动品牌，吸引青年人才投身创新创业实践。
为了进一步做好招才引智工作，丰台区加强与首都医科大学、北京交通大学“轨道交通创新基地”、北京市丰台珞珈创新研究院等高校、科研院所合作，探索建立更加紧密的产学研合作机制，鼓励企业、高校和科研院所之间协同创新，激发人才创造活力。创新开展“学子回流”行动，入驻“联系北京•全球创新服务网络”(GNIS)，建立“国际金融协会服务平台”，推动国际金融组织、联盟落地，促进人才集聚。此外，丰台区高质量举办2024年名校博士丰台行、“脑与人工智能”中德学术交流沙龙、2024年“全球青年创新对话”等活动，推动青年人才和高端产业要素向丰台集聚。
据了解，“北京大学留学生及港澳台学生交流实践基地”今年在丰台落地，同步组织开展了“北京大学-芝加哥大学联合暑期学校”走进丰台活动，学子们走进产业功能区和行业头部企业，近距离感受丰台发展。此外，丰台区通过举办“校友返校日”“校园开放日”等活动，持续加强与校友的联系合作，激活优质资源，挖掘更多优质就业岗位和实习实训机会，释放项目交流、职业发展、创新创业新机遇。
丰台区相关负责人介绍，今年，丰台区精心筹备举办“创业丰台2024”创新创业大赛，搭建“以赛促创”平台，激发青年人才创新创业活力。此外，丰台区联合中央民族大学，举办“挑战杯”大学生创业计划竞赛全市决赛，用好南中轴、丽泽园区、中关村丰台园等产业、空间资源，分领域加强青年优秀人才、优质项目的精细化指导帮扶和遴选。开展“村AI+”邀请赛，积极推动优质项目转化为现实生产力。
向“产”赋能
倾力打造“国际人才港”，营造高品质人才发展生态
今年4月，北京市首家集“政务+文化+生态+市场”要素于一体的“国际人才港”落户丰台南中轴地区，推动高层次人才和高端产业要素集聚。本次“丰台•学子回家”活动，密切结合“国际人才港”建设，坚持“人才服务+人才产业”的可持续发展理念，统筹政务服务中心内1700余项政务服务事项，开设“人才服务专区”，实现人才服务、产教融合、应用场景、技术转化等九大功能，为人才创新创业提供全方位服务。
值得一提的是，丰台区为人才制定了“一站式服务包”，包含人才住房、子女教育、医疗保障、出行礼遇等50余项服务。此外还开通了“丰台人才热线”。建立“人才服务专员”工作机制，动态跟踪人才需求，进一步做广覆盖范围、做深对接服务，助力青年人才快速成长，提升人才工作温度和效能。
在本次系列活动中，丰台区精心策划组织了“丰BA”篮球挑战赛、“国潮嘉年华”“世界非物质文化遗产艺术节”“啤酒节”等一批青年人才喜闻乐见的时尚文体活动，打造“一方书屋”“海归湾”等“学子回家”IP打卡地，让来到丰台的学子随处感受到“回家”的温暖。
面向未来，丰台区将更加聚焦青年人才发展需求，不断加大政策支持力度，拿出最大的诚意，解决好青年人才在就业创业、衣食住行、未来发展等方面的所思所盼，营造“引、育、留、用”的良好氛围。同时，积极探索绘制“五域四链”产业人才创新图谱，优化青年人才“供给侧”“需求侧”“平台侧”体系建设，实现青年人才专业领域与创新载体技术方向的精准匹配。