最近，统计部门公布了各省市区2023年度职工工资的统计数据，不出意料，河南的城镇非私单位职工平均工资、私人单位职工平均工资以及全口径平均工资三个指标一如既往地在全国倒数第一。作为一名河南人，看了这组数据，心里着实不是滋味。
河南平均工资全国排名垫底
同样是一年到头的勤勤恳恳，兢兢业业，忙忙碌碌，凭什么河南人无论是吃公家饭的，还是跟老板干的，挣的工资比其他省市区的年年都要少得多！尤其让人难以接受的是，这种工资垫底情况不是一年、两年地偶尔出现，而是长达几十年恒久不变的一个长期存在。河南，何难！河南人挣钱何其难！这种对所有河南人不公平，令所有河南人意难平的状况，为什么长期得不到改善？原因何在？问题何在？出路何在？究竟是由于我们河南人不努力？还是因为相关政策不给力？这件事儿，真有必要好好说道说道。
河南工资之所以几十年如一日全国垫底，根本原因还是河南经济没有搞上去。一旦说起河南经济搞不上去，很多外省人还有很多河南人都把原因归结为河南人观念守旧、努力不够。然而，事实真相真的如此吗？不管其他老乡信不信，反正我是不信的。我认为，河南经济今天的滞后局面，并非仅仅源于人的因素，更多的是政策支持与资源配置不足造成的。
首先，河南作为粮食主产区，承担着保障国家粮食安全的重任。然而，这种重任也在一定程度上限制了工业化的发展。为了保障粮食生产，大量的土地、人力和财力被投入到农业生产中，导致工业项目在布局和投入上受到严重挤压。
其次，在争取国家政策优惠和资金支持方面，河南相较于沿海发达省份存在较大差距。由于没有副省级城市、计划单列市等高级别的行政机构，河南的中心城市对全省的辐射带动效应非常有限，这在很大程度上限制了河南的发展高度。
其三、河南省内高校数量虽多，但优质高等教育资源不足，缺乏985高校，仅有一所211高校。这种现状导致河南学子面临巨大竞争压力，很多孩子考出河南就不再回河南，人才流失极为严重，这既影响了河南的科技创新和产业升级，也制约了河南的可持续发展。
其四，河南地处我国中部，承东启西，连南接北，拥有四通八达的区位交通优势，是全国重要的综合交通枢纽。然而，在全国协同发展与区域合作中，河南并未得到特别的眷顾，这并非河南人不善于合作，而是政策支持与区域协调机制上的不足。问题的解决，需要更高层次的政策支持和区域协调机制。
由是观之，河南工资低，河南经济搞不上去，并非源于我们河南不努力，更多的是政策支持与资源配置上的不给力造成的。河南人一向以勤劳肯干、踏实工作、吃苦耐劳、智慧善良而著称，然而，仅凭河南人自身的出力流汗辛勤付出，恐将难以推动经济起飞。要把河南的经济搞上去，河南的工资涨上去，还需要上级在政策支持与资源配置方面给予更有力的支持。倘若缺乏强有力的政策保障和资源支撑，河南经济的崛起和河南工资的提升，恐都难以实现。