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四川省成都市妇女儿童中心医院与仁怀市妇幼保健院跨区域专科医疗体成立。

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仁怀市人民医院冷冻球囊项目启动。

陈颖

遵义市仁怀市位于赤水河流域核心区域,积极推进医疗卫生事业发展,致力于打造赤水河流域区域医疗中心。该市依托卫生健康人才的强大支撑,不断优化医疗资源布局,构建了一个全面覆盖城乡的五级医疗服务体系。

这一服务体系由市级公立医院、县域医疗次中心、一般乡镇卫生院、乡镇卫生院分院以及村卫生室组成,形成了一个紧密型的医共体。通过这一体系的建设,仁怀市旨在实现优质医疗资源的持续下沉,确保城乡居民能够享受到均等化、高质量的医疗服务。

千秋基业,人才为本。仁怀市委、市政府始终坚持党管人才原则,大力实施人才强卫战略,通过优化政策引才、主动上门招才、畅通渠道育才、拓展平台用才等一系列有力措施,为卫生健康系统人才队伍建设提供了坚实保障。

高效引进 汇聚人才力量

为了吸引更多优秀人才投身仁怀卫生健康事业,仁怀市委、市政府及市委组织部相继出台一系列政策文件,如《仁怀市人民医院、中医院创建三级甲等医院引进高层次人才工作方案》《关于加强卫生健康人才队伍建设的若干意见》等。这些政策的出台,不仅为人才引进提供了制度保障,更为人才在仁怀市的安居乐业提供了全方位的支持。

在优化政策的同时,仁怀市还积极主动上门招才。通过赴会引才、赴校引才、专项引才等多种方式,不拘一格地吸引人才。这种“双向奔赴”的引才模式,不仅让人才感受到了仁怀市的诚意和热情,更为该市卫生健康事业注入了源源不断的新鲜血液。

近年来,仁怀市分别采取公开招考、人才引进、专修专培、继续医学教育等方式,新增专业人才616人。这些人才的加入,不仅提升了该市卫生健康系统的整体实力,更为当地群众带来了更加优质、高效的医疗服务。

精心培育 提升人才素质

自2021年成功引进医学博士李新秋以来,仁怀市人民医院心胸外科介入团队在其带领下,已连续成功开展多例主动脉瘤或夹层腔内隔绝术,这一显著成果不仅标志着科室整体技术水平的飞速提升,更意味着仁怀市民在家门口就能享受到国内先进的优质医疗服务。

李新秋的引进,是仁怀市人民医院实施人才引进战略的重要成果之一。然而,引进人才只是医院发展的第一步,如何有效培育和使用这些人才,才是确保医院持续高质量发展的关键。

为此,仁怀市依托省内外优质医学教育资源,积极实施“黔医人才计划”“黔医攀登计划”等育才工程。通过组织医务人员参加各类规范化培训、全科医生培训以及专项技术培训,全面提升了医务人员的专业素养和临床技能水平。同时,针对基层医务人员,还定期开展医疗技术提升培训和村医轮训等活动,以进一步提升他们的服务能力,确保医疗服务能够覆盖到更广的区域。

除了系统的培训教育,仁怀市人民医院还非常注重通过实践锻炼来培养人才。该院通过选派医务人员到省内外知名三甲中医院进行进修学习、参与重大专项工作等方式,为人才提供了丰富的实践机会。这种理论与实践相结合的育才模式,不仅让人才在实践中增长了才干、积累了经验,更为仁怀市卫生健康事业的发展储备了一批高素质、专业化的人才队伍。

拓展平台 用好人才资源

引进和培育人才的目的在于使用好这些人才资源。仁怀市在拓展平台、用好人才方面进行了积极探索和创新。

一方面,该市深入推进县域外医联体、专科联盟和人才“工作站”建设。通过与省内三甲医院建立紧密的合作关系,将优质专科资源下沉或延伸到市内各医疗单位。这种合作模式的建立,不仅实现了医疗、护理等诊疗技术交流的常态化、人才培养的优先化等目标,更让先进医疗技术在仁怀市“带土移植”成为可能。

去年,北京大学第一医院与茅台医院共同宣布了一项重要的合作协议。此举旨在通过双方资源的共享与优势的互补,提升地方医疗水平,使更多群众能够在家门口享受到高质量的医疗服务。

自今年5月起,北京大学第一医院泌尿外科专家唐琦教授开始了他的“双城生活”。每周,他都会在北京市与仁怀市之间往返,将先进的医疗技术和丰富的诊疗经验带到地方,直接服务于当地百姓。唐琦的到来,不仅为茅台医院注入了新的活力,也极大地提升了医院在泌尿外科领域的专业水平,让先进医疗技术在仁怀市“带土移植”触手可及。

目前,仁怀市与7家县域外医院建立对口帮扶关系,加入9个专科联盟,累计培训并晋升中高级职称医务人员888人。

另一方面,仁怀市还注重建立以创新、能力、质量、实效、贡献为核心的评价导向。通过完善人才评价机制和使用机制等方式,将人才放在关键岗位上锻炼和使用。这种以实绩论英雄的用人导向,不仅激发了人才的积极性和创造性,更让人才在助推卫生健康事业高质量发展上显身手、展才华。

成果明显 彰显人才价值

仁怀市通过实施重大项目育才机制、构建重要平台吸引人才等举措,持续引进和培育高层次卫生健康人才,成功构建了“小而强”的卫生健康创新团队,有力推动了五级医疗服务体系的优化升级。

为提升基层医疗服务水平,仁怀市特别注重引导优秀人才向基层流动,通过专家下沉、资源共享等方式,帮助乡村医生快速成长,有效提升了基层医疗机构的诊疗能力。这一举措极大地缓解了基层群众看病难、看病远的问题,让更多群众能够在家门口享受到便捷、优质、高效的医疗服务。

截至目前,仁怀市已建立起覆盖城乡的医疗卫生服务网络,包括21所乡镇卫生院(街道社区卫生服务中心)、4个村卫生分院和132个村卫生室。这些基层医疗机构的诊疗水平不断提升,为群众提供了更加全面的医疗保障。

2023年,仁怀市进一步深化改革,统筹市中两院资源,按照县域医共体“六统一”管理要求,实施了“一县一试点”改革。在此基础上,该市稳步推进茅坝镇、三合镇等县域医疗次中心建设,进一步优化了乡村医疗卫生机构的布局。

以三合镇卫生院为例,过去由于技术和设备限制,该卫生院无法进行手术操作。然而,在仁怀市中医院下沉专家的指导和帮助下,该卫生院已成功开展了腱鞘囊肿切除等外科手术,这标志着基层医疗服务能力的显著提升。如今,三合镇的群众不再需要长途跋涉到上级医院接受治疗,在家门口就能享受到高质量的医疗服务。

仁怀市的这一做法不仅解决了基层群众看病难的问题,也实现了医疗资源的均衡发展。通过加强医疗次中心建设、优化资源配置、推动优质资源下沉等措施,仁怀市正逐步构建起一个更加高效、便捷的医疗卫生服务网络,为群众提供更加优质、高水平的医疗卫生服务。

(本文图片由仁怀市卫生健康局提供)