在复杂多变的世界中，我们如何在信息洪流中学会辨别真伪、保持判断力？
怎样才能让我们的下一代成为有主见的思考者？
我们在寻找对儿童教育充满热情，渴望探索思维的乐趣的伙伴！
如果你期待能深刻影响学生、实现个人价值，
欢迎加入C计划团队， 一起助力思辨教育！
C计划在茁壮发展
C计划作为国内引入批判性思维理念，并进行体系化课程设计的专业机构。我们保持初心，精进专业，稳中求进。我们相信好产品是最好的营销，我们坚信“小而美”一样可以走的更稳更长久。
，我们深耕批判性思维教育，研发出多种课程，培训过4万多名成人学员、1万多名中小学教师，近万名儿童，产出过多篇10W+内容，辐射影响人群300W+。
我们曾为北大附中、深圳实验学校等中小学名校提供过课程，受到校方和家长的好评；还为联想、腾讯、清华大学、北京大学等名企和名校开过讲座，用批判性思维给学员带来了实际的收获与改变。
在教育变革、社会复杂、消费下行的今天，C计划仍可保持20%的持续增长率，家长们用实际行动传达对我们课程的认可，这也是我们最欣慰的地方。
在做这件时，更让我们庆幸的是，加入C计划的每位员工，都饱含对教育的热爱，在推广批判性思维的路上，步履不停，不遗余力。
所以，C计划的壮大应时而生、势不可挡。
儿童思辨课讲师（全职/兼职）
工作地点：线上
你将要做什么：
1、根据教案和课件进行儿童思辨阅读课或者儿童思辨说理课的授课，形式是线上直播；
2、参与课程研发、备课、磨课，以学生为中心，优化教学品质；
3、批改学员作业，对教学效果进行评估和反馈；
4、积极进行学情反馈，呈现教学效果；
5、参与必要的培训与共学。
（兼职讲师主要参与第一项）
我们希望你：
1、有开放的思维方式，认可批判性思维在教育中的重要性，有一定的理性思维基础；
2、有一线教学经验，其中有线上教学经验者优先。热爱教育，喜爱并尊重孩子，熟悉儿童的认知发展规律和学习习惯，且能与之平等对话、探讨；
3、对人文、历史、社会、科学等某类主题有浓厚兴趣和一定涉猎，知识储备相对丰富；
4、有良好的表达、沟通、应变能力，能进行一定的思辨追问和引导，授课时有亲和力和趣味性；
5、有责任心，有团队合作精神，工作主动性和自律性强，善于反思；学习能力强。
1、具有竞争力的薪酬、保障和福利；
2、“多元、公正、理性”的“非卷型”企业文化；
3、各种培训、学习机会，让你快速成长，丰富眼界；
4、免费零食、定期团队聚餐、生日惊喜等公司福利。
应聘流程
讲师申请流程：简历筛选—笔试—电话面试—试讲—岗前培训—评估试讲—正式上岗
应聘方式：填写申请：（可复制到微信打开）
（https://doc.weixin.qq.com/forms/ADgAgAcOAAgAUgALQZ3AHI0Bm6vR9fTaf?page=1）
我们将在收到申请的一周内回复你，请注意查收邮件。
（也欢迎看到这篇文章的你帮我们转发给身边合适的人哦！成功推荐者可获得C计划周边大礼包！）
成长，始于思考。我们期待与你同行！
讲师在C计划的工作感受
1、正在C计划工作的伙伴们，这样说...
2、团建happy
3、自发创建的各种兴趣社群小组：分享会、读书会，滋养文化生活
吃喝玩乐小组
读书小组
健身小组
宠物小组
动漫小组
4、小伙伴工作之余，在自己小红书分享生活，结果成为了爆款
Tips
1、如果你刚好想提升自己的职场竞争力， 想提升批判性思维、结构化提升职场竞争力，欢迎点击了解→C计划21天实用逻辑课（目前6折哦）
2、如果你有孩子，对我们的儿童思辨课感兴趣，想让孩子学会独立思考、快乐成长，欢迎点击了解→C计划儿童思辨课
美国心理学家劳伦斯·科恩曾说：每一个孩子都拿着自己的杯子，希望爸妈蓄满安全感和爱。
愿我们一起，走在成为批判性思考者的路上，共筑一个更好的社会。（C计划主创郭兆凡在《学会提问》导读寄语）