假期的号角即将吹响，一场关于调休的热议却先声夺人。
8月26日，“中秋调休谜团”一跃成为热搜榜首，紧随其后，“今年中秋国庆假期算法揭秘”话题也火速升温，网友们纷纷表示：这假期安排，简直是“上6休3上3休2上5休1上2休7，终极版再来个上5休1”，五周调休连环计，让人直呼看不懂！
具体来看，中秋佳节，9月15日至17日，本是月圆人团圆，却因调休变奏曲，14日（周六）需坚守岗位，换得15日至17日三日小憩。而国庆长假，10月1日至7日，看似悠长假期，实则前后补给，9月29日（周日）与10月12日（周六），工作日身份悄然转换，让人直呼“假期迷雾重重”。
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众多网友纷纷吐槽，原本简洁明了的周末加中秋，怎就摇身一变成了复杂的调休迷宫？有网友感慨，调休之下，虽名义假期未减，实则身心俱疲，直呼“不如不调，简单是福”。更有甚者，细算之下，发现9月实则劳作21日，调休本质，一览无余。
面对此情此景，环球旅讯首席分析师彭涵发声，指出公众对于调休“拼凑”模式的不满情绪高涨，呼吁政策调整。究其根本，调休非但未增假期总量，反添“拆东补西”之扰，让公众享受假期之余，还需背负“还债”重任，补回工作日之缺。此模式，非为公众“休憩”而生，实则意在集中假期，助力消费经济，公众不满，自在情理之中。
审视全球假期版图，中国假期数量并不逊色。若不计调休，元旦、春节、清明、劳动、端午、中秋、国庆，共计11天公共假期，与欧美并肩。然而，考量职工带薪假期后，中国职工全年总假期则略显逊色。
同程研究院首席研究员程超功指出，法定节假日之现状，确有提升空间，尤以下半年为甚，假期衔接欠佳，分布失衡。他建议，挖掘传统节假日潜力，如重阳节、冬至、腊八节等，可考虑增设假期；同时，针对暑期等旅游旺季，增设专门假日，以应市场需求，优化假期结构。