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参考资料:

田涛著《下一个倒下的会不会是华为》、《华为访谈录》,吴春波著《华为没有秘密》,林超华著《任正非传》,王育琨《苦难英雄任正非》。

钥匙,是通行的凭据和工具。

在旧时,掌管钥匙只有两种人,一是门房,手里只有普通宅院钥匙;二是主事人,掌管的是银库、仓库等重地钥匙。

现在,很多场景下智能门卡替代了钥匙,但本质上的通行权没有变。

所以说,门卡和钥匙,也是一种权力的象征。

在华为创始人任正非的管理哲学里(任正非自己并不承认,学者专家们冠之以管理哲学),门卡和钥匙,也是一种管理智慧的载体

01

任正非门卡进不去的地方

我们知道,华为有今天的成长,《华为基本法》居功至伟。

而来自中国人民大学的6位教授,正是《华为基本法》的起草人,被外界称为华为“人大6君子”

基本法定稿后,仍有教授长期担任华为的管理顾问。

一次,任正非陪同一位教授去参观华为,在龙岗基地的数据中心,教授有些意外,因为任正非的门卡进不去,在这里是无效的

任正非对教授说:"不光数据中心、研发中心,有许多地方我是进不去的,流程没有赋予我出现在这里的权力。"

教授很有感触:这就是制度伟大的地方

其时,华为已引入美国IBM的流程管理,并开始学习IBM的现代企业决策机制EMT制度。

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任正非早已不再是华为创业初期要么当甩手掌柜、要么自己不发话就动不了的老板,在变革后的流程和制度下,任正非已逐步蜕变成一个只有签字权没有执行权的“虚位领袖”。

任正非的门卡,进不去华为重地,在任正非看来,这就是华为变革的成功

任正非在采访中表示,即使在华为办公室,自己想要喝一瓶可乐,都得自己花钱买,因为制度不允许。

世界上最难的改革是革自己的命,而(让)别人革自己的命,比自己革自己的命还要困难。” 这是任正非在华为1998年变革之初时对华为人的警醒。

02

任正非没带工牌进不了公司

任正非进不了的场景,还有。

有一次,任正非上班忘了带工作牌,被门卫拦住,不让进

但就是这个曾被称为华为脾气最暴躁的任正非,却跟门卫软磨硬泡说了很多好话,可惜门卫就是不松口,死活不让他进。

任正非没有生气,反而特别高兴,心想这小子行,能坚守原则。

结果就是,被拦在了门外的任老板,只好自己又回家拿工牌,才顺利进了公司大门。

后来,任正非重重嘉奖了那名员工。

任正非被门卫拦住进不了公司的事,让我们不禁又联想到那位进去了的许老板。

前地产巨头许老板,搞微服私访去子公司,因为事先没有通气,也没有工牌,被门卫拦住不让进,许老板现场勃然大怒,很快,子公司副总就被革职了。

其实,不只是许老板这样的巨头,即使是一个分公司的总经理,往往也是威势滔天。

比如某连锁商管公司一位高管,晚上应酬酒后回项目,因被新来保安拦住盘查,结果大怒,立即将安保部经理叫到现场,并让所有安保员工排队站成一排,痛骂了1个小时才肯罢休。当然,这位领导酒后可能就忘了,但那些被他骂过的员工,怕是会记住他一辈子。

所以,对比一下华为,虽然任正非也骂人,甚至被某离职前高管称之为自己见过“最暴躁的人”,但他在被保安拦住后,也只能回去取工牌。

任正非在华为的年终大会上说:“华为的企业文化,绝不是让各级干部又凶又恶,我们也不支持把这些人选拔进各级管理团队。”

任正非要求,华为的各级干部,要以身作则,正人先正己;要关爱员工,关心他的能力成长,工作协调的困难;同时,也可以适当关怀他的生活。

你都对别人不好,别人凭什么为你卖力?” 这是任正非讲话中的原话。

03

任正非:我的腰带上没有钥匙

华为早期,智能门卡还没有普及的年代。

任正非和教授吃饭时谈到过一位华为前员工说:“这个人非常聪明,但就是没把自己的公司做好,原因就在他的腰上(挂着一大串钥匙)。”

教授不解,任正非解释道:“他连仓库的钥匙都挂在身上。”

然后,只见任正非站起身,掀开自己的衣服,对教授说:“你看,我连一把钥匙都没有。”

道理很简单,身为企业决策者,上上下下大权独揽,事事都要自己做主,对员工、伙伴不放心,连仓库的钥匙都要自己保管,可见这样的人,又怎能有一群志同道合、优秀能干的人和他一起成就事业呢?这样的心胸和格局,也就只能做个夫妻店吧。

确实,任正非在华为,很多事情不用他管、不用他签字,更有很多房间他是进不去的,因为他没有权限

比如任正非想要发起第二次大辞职运动的时候,孙亚芳不同意,就没有办成;再比如任正非想卖掉华为手机业务的时候,华为蓝军坚决反对,也没有卖成。

有人说,华为能有今天,原因在于任正非会分钱,这当然是关键。

只有分钱是不够的,任正非更会分权

20多年前的华为,人数还不多的时候,但副总裁却很多

那时的华为员工,给人递上名片,上面都往往写着“华为公司副总裁”、“华为公司某某部门副总裁”,甚至有人一年收到的华为副总裁头衔的名片就有几十个。

自己身上不挂那么多钥匙,让那些有能力的人去做董事长、总裁,提拔出更多的总裁和副总裁,带出成千上万能打硬仗的优秀指战员,何不快哉?

所以,任正非说,自己不过是“被一帮精英抬着登上了山顶”,成了“体面的小老头”。