胖东来在大家眼里,应该算得上一家一家神仙企业了吧,在胖东来超市上班的员工,除了可以享受公司给职工的带来的各种福利和休假,每月还能领到一份令人羡慕的工资。

近日,胖东来的老板于东来的一番讲话,让大家彻底破防了。于东来表示:像在胖东来工作的这些员工,他看了一下大家的最低收入,应该是每个月可以最少拿到8000块钱左右,很多员工甚至还高。

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说到这大家不禁好奇,员工拿这么高的工资,企业还能赚钱吗?于东来表示:这是肯定的,就胖东来现在的工资水平,发完员工的工资,他们的净利润还能达到五个点。最后,于东来还强调,涨工资这件事他们这几年就从来没有停过。

大家都知道,在胖东来老板是不提倡加班的,老板鼓励员工们在上班期间好好干好本职工作就行,然后到点就可以下班。

并且一到节假日,当别的超市还在开门营业的时候,胖来照样关门放假,但这丝毫不影响他的营业收入。

正是胖东来这种反其道而行之的做法,让他赢得了网友们的连连称赞,在网络上一直被大家热捧。

视频一出,网友们立马炸锅了:在胖东来上班老板把你当人看待,每个月还能给你8000块钱,在工厂上班自己每天像机器一样不停的干活,每个月才拿3000块钱的工资。

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挣钱这个事情怎么说呢?并不是说你能力很强,你就能挣到钱的。这个东西和多方面的因素有关,一方面是自己所处的行业是否在上升期,另一方面就看自己所在的公司老板,是不是比较大方,说真的这个赚多少钱,真的不是我们自己可以决定的。

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假如能在胖东来这样企业上班的话,大家肯定会好好干的,估计员工比老板都还害怕这个企业倒闭吧。人家的员工七八千一个月还可赚钱,而那些每个月才发3000块钱给员工的超市那就更赚钱了。

胖东来的这种工资水平,别如说在商丘这种城市了,放眼全国大部分城市来说,这也是非常高的工资了吧,但是现在好多的企业还在保持传统的思维,认为企业就是逐利的,员工自己拿多少工资这得看他自己的能力。但是能力这个问题又怎么来评估呢?或许能力很多时候就是老板的一句话吧。

看完真的非常羡慕那些在胖东来上班的员工,很多时候,我们的老板都在抱怨员工干工作没有积极性,不知是否他也曾换位思考过,员工为啥没有积极性呢?

其实,大家并不是说一定要拿多高的工资。但是到手的工资一定要和自己的劳动成果相匹配,同时又能让大家觉得在工作的时候有尊严。假如老板真正的做到了这些,也不愁员工干活没有积极性吧。