创作声明：本文为虚构创作，请勿与现实关联

一个企业中人是一切的主体，让每个人的价值最大化，我们常说千里马常有，而伯乐不常有，知人善用，知人是领导必备的，知己知彼才能善用。使其价值最大化。

人是目的，而不是工具，缺的不是人才，而是选拔人才的机制，人单合一，每个人身上都有太阳，问题是如何让他发光，所有的人从理论上说都是人才，问题是怎么让他释展出来。

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永恒的活火，企业和个人是永恒的活火！

好的管理是什么？只要能改变你观念的管理，就是好的管理。观念的改变，并没有改变事实本身，改变的是人们对事实的认知！海尔集团创业初期，由生产员工