对于家族性企业而言，传承一直都是头号难题。
实际上，从几年前开始第一代企业家就已经启动了传承计划，比较受外界关注的包括王思聪、宗馥莉、刘畅等。
时至今日，不少企业第一代企业家仍在一线奋斗，但交棒仍然是一个绕不开的话题。
2月22日，一则关于娃哈哈创始人宗庆后的消息在市场流传。
有媒体向宗庆后之女宗馥莉求证，得到的回复是，宗庆后确实因为身体原因在医院接受治疗，目前情况稳定。
随后，娃哈哈就发布了声明称，收到各界人士对董事长宗庆后先生身体状况的询问和关心，宗庆后先生的确因身体原因在医院接受治疗，目前情况稳定，娃哈哈集团各项业务也正常运行，感谢各界朋友的关心！
当天，也有杭州本地媒体称，宗庆后春节前就因肺癌病重入住邵逸夫医院。
作为老一代企业家的代表人物，宗庆后作为白手起家的典范，的确激励了一代创业者，在企业的传承方面，实际上他从十年前就已经开始布局。
相关资料显示，宗馥莉2004年留学归国之后，开始进入娃哈哈集团历练。
到了2007年，宗馥莉就已经开始独立执掌宏胜饮料集团。
但对于宗馥莉完全接管娃哈哈，宗庆后始终不太放心。有媒体曾采访过宗庆后，关于退休的问题，他回应称，“我不会退休，只是会退居二线。就让年轻人在前面去冲锋，我在后面看着，有走偏的扭转一下，给他们出点主意。”
但实际上，宗馥莉带领的胜饮料集团已经是“中国民营企业500强”之一。所以，论能力宗馥莉是完全够得上接班条件的，能力甚至不输新希望的刘畅。
熟悉娃哈哈体系都知道，在娃哈哈内部，权力一直相对集中，宗庆后的习惯基本上都是事必躬亲，性格也几乎是说一不二，因此在放权这件事情上，宗庆后一直做的都不算太到位。
2017年，宗馥莉想通过收购中国糖果借道上市，无奈的是，这场收购没能达到预期的目的，于是宗庆后选择继续执掌大权，而宗馥莉也只能继续历练。
直至2021年底，宗庆后才放手让宗馥莉出任集团副董事长兼总经理，但自己仍然没有放手董事长的位置。
到了2023年初，有媒体发现，娃哈哈的年终职工大会和二月份例会，宗馥莉都没参加，而按照惯例，她作为集团总经理是要出席并且做报告的。
当时，娃哈哈内部人士向媒体透露，“集团最近很多发展方向会跟之前有所变化，大家都在等待”。于是这场关于传承的问题，仿佛又多了很多变数。
宗庆后曾在访谈节目中谈起宗馥莉，说娃哈哈有三分之一的企业由宗馥莉管理，对宗馥莉在娃哈哈集团的表现可以打90分。
从这个回答上，足见宗庆后还不是百分之百的放心。
但对于企业家来说，传承是始终都绕不开的问题，因此宗庆后也别无选择，只有放手大胆的让宗馥莉往前闯才是唯一的选择。
侃见财经认为，因为宗庆后身体原因，后续宗馥莉必然会更加直面企业面临的各种问题，宗庆后的放权计划也应该会提前，当然作为娃哈哈的创始人，其对娃哈哈的发展有着决定性的作用，因此其退居二线而宗馥莉独立处理问题反而对集团是一件好事。
对于一家成熟的企业而言，我们认为平稳的过渡应该不会有太大的问题，而宗馥莉过往的表现，也完全能够担此大任。