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项目简介

2020年11月开始,加拿大移民部陆续推出了针对持有中国香港护照(SAR)以及英国海外侨民护照(BNO)的香港居民专属移民政策。

香港居民工签通道:

在过去五年内取得等同于加拿大专科文凭或大学学位的香港人,可以申请三年开放式工签。

香港居民永居通道:

Stream A:毕业于加拿大专上教育机构的申请人,可以优先申请加拿大移民;

Stream B:在加拿大工作一年以上的香港人,可以优先申请加拿大移民。

其中,工签政策于2020年11月开始实施,永居政策于2021年6月1日开始实施

上述政策中每一项还有部分细节限制,但总体来说无需参与打分,门槛极低,只要满足最低要求即可枫叶卡/工签秒批。

通过工签政策拿到加拿大开放式工签的香港居民可以来加拿大从事任何工作,在获得一年工作经验后,即可通过接下来的永居通道申请枫叶卡。

最新数据

三项中国香港移民政策从陆续出台到现在已经过去了1年多,2021年全面的运行数据已经出炉。

PR人数暴增50%

根据IRCC披露的数据,在疫情之前,加拿大每年约有1500名中国香港移民获批枫叶卡。而在2021年,有近2300名香港居民获得了加拿大永久居民身份。与疫情之前相比,持有BNO或SAR护照的中国香港居民获得枫叶卡的人数在2021年增加了50%。

从2021年7月之后,香港居民通过新政拿到枫叶卡的人数开始增多。在7月-12月之间,总计有620名申请人通过加拿大毕业生类别(Stream A)获批了枫叶卡。有40名申请人通过加拿大经验类别(Stream B)成功获批。

工签人数暴涨11倍

2021年,有10,143名香港居民获得了加拿大工作许可证。与2019年全年的797人相比,暴涨了接近13倍。

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学签人数暴增

2021年约有6000名香港居民获得了加拿大学习签证,而2019年这个数字仅为1100人。一旦这些香港地区留学生在加拿大完成学业,他们就可以通过Stream A申请枫叶卡。

趋势预测

根据表格数据,仅在2022年1月份,IRCC就向1300名香港居民签发了工作签证。按照这个速度,到2022年底,香港居民工签数量或将超过15,000个。

按照永居人数获批的速度,CIC NEWS预测到今年年底,香港居民成为加拿大新永久居民可能会超过3000人。

香港之路工签申请资格

香港之路工签政策于2020年11月开始实施,并将于2026年8月31日截止。

申请条件:

  1. 在过去五年内取得加拿大专科文凭或大学学位,或在海外取得同等学历的香港人,可以申请到有效期最长为三年的开放式工签。
  2. 申请人需要持有有效的香港特区护照或英国BNO护照。
  3. 如果申请人护照有效期不足三年,则工签有效期将与护照有效期相同。

香港之路留学转移民

毕业于加拿大专上学校的香港学生(Stream A),可以优先申请枫叶卡。

申请要求:

1.身份要求:持有有效的香港特区护照或英国BNO护照。

2.认可的加拿大学历要求(满足一项):

  • 学位证书(学士、硕士或博士学位);
  • 至少两年的专科课程文凭;
  • 至少一年课程的研究生证书(文凭),此类申请人须在开始研究生证书课程的前五年内获得专上教育学位或者文凭。

3.在读期间需要至少50%的时间身在加拿大境内,无论是线下还是线上教学。

4.递交申请以及永居获批时身在加拿大境内。

5.计划居住在魁省以外的加拿大其他省份。

6.在加拿大有合法的临时居民身份。

7.语言成绩:CLB5。

新政持续的时间为五年,这意味着身在境外的香港居民即使现在申请来加拿大读书,也能够在2026年8月31日之前完成学业并递交申请。

香港之路工签转移民

加拿大经验类别的申请截止到2026年8月31日,没有名额限制,符合以下所有条件即可递交:

  • 工作经验要求:加拿大经验类别须申请人在过去三年中具备至少12个月全职工作经验(或1560小时兼职);
  • 在递交申请和审批过程中居住在加拿大境内;
  • 拥有加拿大合法的居住身份;
  • 语言要求:CLB5(思培5分、雅思阅读4分其他5分)。

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加拿大经验类别的学历要求:

  • 学历须在过去五年中获得;
  • 可以是加拿大指定院校获得的2年以上大专学历、本科学历、1年以上的硕士研究生文凭或证书;
  • 也可以是等同于加拿大两年以上的大专学历、本科学历、1年以上的硕士研究生文凭或证书(海外学历须完成ECA认证)。

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注意:如果申请人完成的是研究生、研究生文凭或证书课程,还需要满足自己过去的专上学历是在开课程前的五年之内完成的。

对工作经验的要求:

申请人的工作经验必须是在合法工作的前提下获得的,这意味着要么在工作期间具备有效的工作签证,要么是在豁免工签的情况下工作。

下述六种情况下获得的工作时间无法计算:

  • 全职学生期间的工作时间;
  • 自雇期间的工作时间;
  • 在加拿大境外的工作时间;
  • 休假期间(医疗、探访亲友);
  • 暂时在加拿大境外的工作或休假期间;
  • 失业期间。

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