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很多人之所以宁愿拿着4000多的工资当白领，也不愿意去月薪7000多的工厂，这其实是一种时代变化的产物。

造成这种现象的原因主要集中在以下三点：

第一，时代在变，人们对于就业的方向也在发生着各种各样的变化。

以往工厂是就业的唯一途径，或者说也是为数不多的选择，而现在时代变了，就业的出口多了，就业的多元化和信息渠道也更多了，当渠道和选择更多的时候，工厂的诱惑力就会逐渐的下降。

这也昭示着当前青年人对于职业的价值观在发生悄然的转变。

第二，虽然工厂工资高，但是工厂的职业上升容易遇到瓶颈。

很多青年人宁愿拿着4000多的工资当白领，也不愿意去月薪7000多的工厂，背后的原因和当前职业生涯规划有很大的关联性，月薪4000和月薪7000相比，4000的工资虽然少，但是从职业发展的角度来看白领的未来具有更大的成长性，而工厂月薪7000，从短期看工资虽然高，但是极其容易遇到职业发展瓶颈，同时伴随着工厂信息技术的不断革新也会有很大一批人逐渐会被工厂淘汰，与其在流水线上等待着被淘汰，不如前期吃点苦为自己谋求更长远的未来。

第三，环境的差别也是让一部分人宁愿选择拿4000多的工资，也不愿意去工厂的原因所在。

白领虽然工资低，但是工作环境相对较好，工厂虽然工资高，但是工作环境相对较差，尤其是工厂大部分是流水线或者是一种传统机械化式的操作工，工厂的工作从某种意义上来说就是在拿自己有限的时间去换取相应的酬劳回报，这种回报又不是特别诱人，再加上工作环境相对比较枯燥乏味，也是很多人不愿意选择去工厂的原因所在。

其实无论是城市写字楼的白领也好，还是工厂流水线上的工人也罢，其实本质上并没有好坏之分，有的只是哪个更适合自己，每个人所处的空间和现实境遇不同，当下所做出的选择自然也是千差万别。