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一员工因公司中秋节没有发月饼,将经理打到住院

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洪生鹏 2021-09-20 07:55

【公司没发月饼,员工将经理打到住院】一员工因为中秋节公司没有发月饼,员工将经理打到住院,最后被公司开除了,还要求公司赔偿2万多元。

据媒体报道,中秋节前,一公司员工卢某找其经理询问公司为何没有发其月饼之事时,与经理发生口角并厮打,并将其打到住院。

这样的大节日,无论公司规模多大,都会发放月饼的。

我曾在一家创业公司上班,公司虽然规模不大,只有5个人,但每逢节假日,福利照样有。
中秋佳节,公司没有发月饼,这样的公司确实有点抠门 ,双方可能在沟通过程中,对方说话没有那么友好,可话说回来,这并不能成为打人的理由。

以至于现在两败俱伤,自己被公司开除,对方受伤住院。

这件事情不仅是员工和领导的事情,公司在管理方面也值得思考,为什么不发月饼?难道这么大的节日对员工一点关怀都没有?要是公司发放月饼的时候,遗漏了某个员工这倒是可以理解的。
这让我想起了春秋时期的一个故事,宋国某将军在出征前给全军将士发牛肉汤,因忘了赏赐自己的车夫。

后来在宋国与郑国开战的时候,车夫把将军拉到了敌营,直接导致宋国的战败。
从这样的故事中我们能从这里看出什么呢?人大多是不患寡而患不均的,公司既然要发月饼就要全发,不要落下每一个人,尤其是基层员工。

要是遗漏了,说明公司在管理方面明显存在不足。
不知道对此你是怎么看待的,欢迎交流!

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