现在老年人的退休金待遇，比起年轻人的工资待遇还要高，这是好事情还是坏事情呢？我当然认为这是一个好事情。年轻人工资待遇低，我们不要和退休老人的养老金所对比，因为二者之间没有任何对比的意义可言。我们就要从自身的原因出发去找这个问题，为什么你的工资收入比较低？那么是不是由于你从事的工作岗位，工作单位和你自身的工作经验所决定的？
所以想要让自己拿到一个更高的工资，并不是说你降低了老人的退休金，那么就显得你工资高，假设你的工资只有2000块钱，老人的退休金是3000块钱，那么这样的话你确实不如老人的退休金高，但是说如果你的工资还是2000块钱，没有任何的改变，老人的退休金降低到1500块钱，那么就会显得你的工资高，难道这就是一个好事情吗？很显然这并不是一个好事情。
所以说我们要想办法去改变自己的收入。要跟自己所工作的实际情况相结合去分析这个问题，举个简单的例子，比方说你刚刚大学毕业，在没有任何工作经验的前提下，那么作为管理培训生来给你发放相关的薪酬待遇，相对来说这个水平自然是会比较低一些，但同时如果说你管理培训生一旦学出来之后，相应的岗位匹配之后，那么我认为你的工资一定会有一个大幅度的提高，甚至会超过老人的养老金待遇。
这就是说你自身的能力不足，自身并不能够给自己所他的工作单位创造出一个良好的经济价值，那么你自然是不会获得一个更高的工资，所以说我们工资低要从自身的原因出发去解决这个问题，并不是说要对比老人的养老金。去解决这个问题。老人的养老金他是工作了一辈子，可能几十年甚至30年以上40年以上都比比皆是，才可以获得几千块钱的养老金收入，其实那并不是很高的。
而且对我们个人来讲，比如说你的父母养老金水平就比你本人的工资高，这绝对是一个好事情，为什么呢？因为你的父母养老金高，那么他用不完的养老金是不是还会补贴给你，即便是不会补贴给你，对于你来说你是不是，就不需要从经济层面给父母补贴了，我们想想看一个没有养老金的父母和一个有养老金的父母，那么对于子女来说，他的经济压力是不相同的。
所以你父母的退休金越高，对于自己来说对于自己的家庭来说都是一个好事情，相反作为我们个人来说，你的工资待遇水平比较低，那么你是不是觉得自己面子上挂不住，想要获得一个更高的工资收入，所以说自己就应该更加的努力拼搏奋斗，争取让自己获得一个更高的工资性的收入，我觉得这也是一种隐形的推动作用。
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