常坷，湖北襄阳人。股权咨询师，毕业于北京大学，擅长从战略角度看待公司与企业的发展。

2020年，中国铁道出版社出版了股权三部曲，《公司股权架构图解手册》是其中的一部，这是市场上第一本以图例公司股权架构为主的书籍，全书重点从公司架构、股权架构、组织架构、投融资四个维度对HOT公司进行全面解析，包含华为、阿里巴巴、蚂蚁金服、腾讯、今日头条、美团等独角兽企业，也包含最有潜力的非上市公司、民营金融集团、中国前十强集团等公司，是CEO必备的顶层股权架构模型参考工具书籍之一。

架构是人们对一个结构内元素与元素之间的关系反应。这些元素之间可以细分类，如股东与股东之间，公司与公司之间、公司与股东之间、上级与下级之间，从而形成不同类型的架构图。

而不同的架构也是顶层设计核心层的集中视觉化表现，因此本书重点从公司架构、股权架构、组织架构、融资与投资四个维度对HOT46企业做出解析。具体如下：

（一）公司架构

公司架构反应的是公司与公司之间的股权关系。如某个控股公司持有某公司的60%的股权；某个投资公司投资某个企业，占股10%，这些都是公司架构关系的表达。

（二）股权架构

股权架构是反映一个公司内部的股东与股东之间的股权关系。一般持有表决权67%（三分之二）以上的股东称为控股股东；持有表决权51%（二分之一）以上的称为相对控股股东；持有30%股权以下的股东一般称为小股东；在所有股东中持有最多比例的股东称为最大股东。

（三）公司股权架构

是公司结构和股权架构的综合表达，表达了公司与公司之间、公司与股东之间、股东与股东之间的关系。

（四）组织架构

是为了完成组织目标而设立的各个权利机构、分工单位、协作单位的架构图，表明了单位的数量、工作职责、权利范围等要素。

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公司股权架构图解手册