1月25日,河南郑州的张先生向媒体爆料,他因为向食堂师傅吐槽了一下少了一顿饭,结果被公司老板给开除了,而且老板还扣留了他一个月的工资,因此希望媒体可以帮他讨回工资,并要一个说法。

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据张先生称,他工作的地方是一家培训机构,而他的职位是一名声乐老师。本来说好入职有包三餐的,但最近突然就没有了早餐,因此张先生向食堂打饭的师傅吐槽了一句“学生不在我们连饭都没得吃了”?

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让张先生没想到的是,这名打饭师傅原来是公司老板的父亲,打饭师傅向儿子说了张先生的吐槽后,第二天张先生就被老板开除了。

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据这家培训机构的老板称,张先生确实是在吐槽之后被开除的,但是不只是因为这个原因。张先生之前就不太好管理,经常对公司安排的事务不尽责去做好,而且还经常说一些不利于公司发展的话,经过综合考虑之后才决定将张先生开除的。

至于被扣留的薪水,培训机构老板则称只是还未到发工资的时间,不过张先生如果急切想要,也可以提前给他。最终,培训机构老板将所欠薪水转入张先生的账户。

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这件事培训机构擅自违背承诺减少应该供应的早餐确实不对,但公司同样有权利决定一个员工的去留。如果确实不适合这份工作,在合法的情况下,将不适合岗位的员工开除也无可厚非。大家怎么看呢?