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每年一次的中小学教师高级职称评审都要花费老师们大量的时间和精力，经过极其繁琐的程序后将所有材料准备妥当上交后就算暂且告一段落，接下来就是在漫长的焦虑不安的境况中等待着评审的结果，等到通过评审的通知下达之后，一颗始终悬着的心终于可以放下来了。
评审通过就意味着取得了高级职称的任职资格，就会获得专业技术职务资格证书，但这也仅仅只是任职资格而已，还有一个极其关键的证书是获得资格证书的老师们所热切期待的，那就是专业技术职务聘任证书，因为只有聘任了才会真正享受到高级职称的岗位待遇。
高级职称的岗位待遇高于中级职称的岗位待遇，这也是高级职称是老师们梦寐以求的原因之一，而且现行的中小学教师高级职称待遇是分义务教育阶段和非义务教育阶段的，执行的是不同的待遇标准，小学和初中执行义务教育岗位待遇标准，高中执行事业单位岗位待遇标准。
高中教师高级职称岗位7级是2500元，6级是2710元，5级是3070元；中级职称岗位10级是1810元，9级是1960元，8级是2200元，义务教育教师高级职称岗位7级是2773元，6级是3005元，5级是3405元；中级职称岗位10级是2007元，9级是2174元，8级是2440元。
现在很多地方实行的是评聘分离，也就是说，历经千辛万苦好不容易评上了高级职称并获得了任职资格证书，但却由于岗位无空缺聘不上，无法获得含金量很高的聘任证书，也就无法享受高级职称岗位待遇。教师高级职称评定最令人郁闷的事：有资格证，没聘任证，你是吗？