35岁辞去有编制的工作，不得不佩服其勇气

最近，在网上看到一个体制内的三十五岁的教师辞职了。在三十五岁这样的年纪，还是一位女性，敢于辞去有编制的工作，不得不佩服其勇气。不管她未来的发展会怎么样，在当下都值得为其点赞。

一、敢于放弃编制。

现在有了编制，就是有了铁饭碗，一辈子就算稳定而有依靠了。在“人生的尽头是编制”的当下，敢于辞去有编制的工作，敢于放弃稳定的工作，敢于放弃已经端了多年的铁饭碗，确实值得点赞。

二、敢于及时止损。

工作10年了，研究生学历，还是初级职称，这说明工作这10年混得不怎么样。有些人工作10年已经获得高级职称了，一般的人也可能获得了中级职称。工作了10年，还是初级职称，可以说混得比较差了，在这样的单位再混下去，前途也不会太理想。

混到这种程度，可以说，前面是有很大损失的。这时候，有些人为了编制，就这样得过且过，或者躺平，在体制内混下去了。再混，损失会更大，这位教师能够及时修正，及时止损，辞职去挽回损失，这种勇气，非常值得点赞。

三、敢于挑战自我。

20多岁的人辞职，那是再正常不过了，辞职后工作很好找，一切都可以从头再来，但是，35岁辞职，就不一样了。现在，大多数单位招聘人员时都要求年龄在35岁以下，工作很不好找。体制内的工作已没办法去考了，体制外的工作也不好找了。在这种情况下，还敢于辞职，给自己增加压力，迎接挑战，还这么自信，更值得点赞。

总之，35岁还敢于从体制内辞职到体制外闯荡，这种精神、这种勇气，是非常可贵的，也相信这种人是具有实现目标的能力，能够干出一番事业的。