下岗工人退休的时候也是需要档案的，不但要提供档案，而且档案是非常重要的。
如果不提供档案，按身份证退休的话，也是可以的，但是你会损失很多。
我们当地1996年1月份才有的养老保险，如果你是1996年1月份之前上班的人，不提供档案的话，前面的就不能给你算视同缴费。
没有视同缴费，你的养老金会低很多。
医疗保险有的地方是男同志要交满30年，女同志要交满25年。这么长的时间，如果你有视同缴费的话，医疗补交的时候也会少补交很多。
医疗保险有些地方比养老保险交的时间更迟，所以不提供档案，你会损失很多年的视同缴费。
我们当地有些单位是2006年才给职工交的医疗保险，比养老保险整整迟了十年。
十几年的视同缴费，如果不提供档案的话，医疗保险要多补交好几万块钱。
我们当地2023年时单位和个人部分医疗保险，一个月要交369.76元。
医疗保险补交的时候是单位部分和个人部分都要补交，不只是补交个人部分。
如果你有五年的视同交费，也就是60个月的视同交费。那么你的医疗保险就要少补2218 5.6元。
六十个月的视同缴费，医疗保险就是要少补2万多块钱，同时你的养老金也会增加不少，每月至少要增加几十元，而且是不断累积的。
同时视同缴费，在计算养老金的时候会用到两次。
也就是在计算基础养老金的时候要用到工作年限，而且在计算过渡性养老金的时候也要用到工作年限。
所以你如果有视同缴费，千万不能放弃这个权利。否则你会吃亏很多。
视同缴费如何证明呢？那只有通过档案来证明。档案上会清楚的记载你什么时候参加工作的。
很多地方的下岗工人，档案都不在原单位了。都转移到了劳动力市场。你可以去咨询一下自己档案在什么地方，至少提前三个月去审查档案。
可以带着自己的身份证提前去查询一下，档案上的退休年龄具体是在什么时候。
记得我当时是提前半年去办的审查档案。当时养老保险科审查档案后，出具了一张退休审查表。上面清楚地写明工作年限是从什么时候开始的。
退休当月，带着相关的资料以及这张退休审查表，就可以直接去办理养老保险退休和医疗保险退休了。