前言
康浩U法曾在2018年发布过，从材料准备、面试准备、考核面试及其他建议四个方面给大家做了经验分享。之后康浩U法在2022年发布的亦从实习培训、实习考核、申请执业三个部分给大家进一步分享了最新的申请执业攻略。
本文将结合笔者2023年的面试经历与其他同期实习律师考核面试的经历，针对实习期满考核面试的形式及流程、如何准备实习考核内容进行细化分享，希望能帮助到大家！
一、实习期满考核面试的
形式及流程
（一）递交期满考核材料，等待通知面试报名
当你准备好所有的期满考核材料时，可安排在周一或者周三的时间，前往广州市律师协会递交材料。审核人员经审核通过后，会安排期满考核人员进入相应的考核面试通知群。据笔者了解的基本情况，每周五会有工作人员发布本周安排面试的人员名单，具体名单内的人员可报名参加面试。如遇到本周安排的面试时间与自身工作安排有冲突，可选择不报名进行候补。工作人员会按具体的顺序，轮候通知后补的顺位人员是否参与本次的面试。一般情况下，从进群到通知面试，会有将近20天的时间。期满考核的人员可视自身情况进行复习和安排其他事项。
（二）面试当天前往签到，排队静候面试
广州市律师协会安排面试的时间一般是周一到周五工作日的时间。考核人员面试时间在上午时间段的，必须在8点40分至9点的时间段内签到。下午时间段的，需要在13点至13点30分的时间段内签到。（Tips：根据其他过来人的分享，迟到的同学要写800字的检讨递交给律协，建议大家可以合理安排好出行时间，以免发生此事影响面试的心情。）
签到的情况可以根据自身情况确定。考核面试的顺序是按签到的顺序来定的，考核人员可以视情况选择时间来签到。如果有其他事情赶着面试完去完成的，可以提早到达面试现场，争取第一个签到。但根据过来人的经验分享，第一个签到的，面试考核的时间一般也会较其他人会长一些。签到顺位靠中间往后的人员，往往等待的时间较久，不适合在等待中容易焦虑的人；但优势在于往往考官面试了一段时间，为了合理控制整体的面试时长，单个考核人员的面试时间可能会缩短，同时在等待的时间内，还可以巩固背诵执业道德及中国法治的考核内容知识点。
（三）考核全程录音、录像，考核小组开始面试
按相应的签到顺序，轮到相应的考核人员时，工作人员会安排将对应的考核人员带进考核的场室。考核正式开始时，考核小组由三名成员组成，考官会告知考官信息，告知考核人员有申请回避的权利，并询问申请人是否申请回避。考核小组的考官可要求考核人员进行自我介绍，结合考核人员提交的协助办理的案件的材料，从品行表现、律师职业道德和执业纪律、律师执业基本技能、协办案件的具体情况等方面进行提问。
（四）考核面试期间的基本流程总结
二、实习考核内容的准备
（一）自我介绍的准备
自我介绍环节，往往是让考官初步认识你的一个步骤。在这个自我介绍的环节下，可以让考官基本了解你的个人成长经历信息、实习的律所，主要协办的案件类型等等，初步形成对你的初步认识。
在这个环节，考核人员如果能大方自信且有逻辑地进行介绍和阐述，相信能给考官一个初步的好印象。
笔者也根据自身经历及与其他申请考核的小伙伴们沟通，总结形成大家在自我介绍时可以参考的以下几点，通过从这几方面的陈述，可以简明扼要地完成自我介绍。
（二）协办案件的考核准备
1.细心认真地协办每一个案件
考核人员协办案件时，能细心认真地完成每一项工作，整个流程参与下来，是会自然而然地累积经验，技能得到提升的。每个人为此去复盘总结，总会有所感悟。
2.在协办案件时，及时回顾总结相关要点
笔者这里主要以民事诉讼案件和破产清算案件为例，归纳总结如何介绍案件的基本模式以及列相关案件介绍提纲。
01
民事诉讼案件
笔者提交的大部分为协办的民事诉讼案件，为考核所做的准备是列了一个简要的提纲。从上述几点的角度，让自己简要回顾复盘案件，也可以用于在考官让你介绍案件时组织相应的回答，按照当事人诉讼请求、双方的请求权基础及事实、总结的争议焦点、最终法院判决的结果的逻辑，进行陈述。
同时，可以总结自身协办案件的收获与成长，及从实体及程序上适当地延伸相关知识点，例如有的考官会基于你提交的案件是以调解书的形式结案的，会同时延伸考核你调解和和解的区别等。
02
破产清算案件
笔者提交了某公司的破产清算案件作为考核案件，主要围绕上述几点进行案件介绍。先行介绍法院裁定受理破产的原因，是基于债权人、债务人申请的破产或者是执转破的案件，能让考官更清楚企业进入破产清算程序的原因。接着，可以介绍协办的工作内容和其中的难点及亮点，再结合心得体会进行分享，会让考官更加全面了解案件整体和你的办案经验。根据其他小伙伴的反映，有的考官没有承办过破产案件，可能会和考核人员就这类型案件和办案过程进行友好交流。同时，有的考官会考察破产程序中的相关概念，如破产费用及共益债务的概念，或者让考核人员阐述破产案件与其他类型的案件有什么不同以及破产案件自身有什么特点。
03
案件介绍提纲
笔者提交了某公司的破产清算案件作为考核案件，为此为了回顾案件，从相关的角度罗列了案件介绍的提纲。
案件介绍提纲-示例
（三）提前熟悉考官的提问模式，进行准备
根据笔者以及同期考核人员的分享来看，关于考核人员协办案件的考核面试，可以总结为以下两种模式：
1.考官提问主导型
考官通过查阅考核人员提供的协办案件材料，直接针对其中的案件内容、法律问题进行提问。主要考察的是考核人员是否协助办理了案件，是否存在“挂案件”而未实际参与办理案件的情况。此处的提问，更多考察办理案件的思考深度和广度，不仅仅从案件本身去考察，灵活度比较高。
就考官提问主导型的模式，以笔者的亲身经历来看，考官主要抽查了提交的协办的民事主体间拆迁补偿合同纠纷案件。因本案为破产衍生诉讼中作为管理人身份应诉的案件，考官主要提问笔者对于案件的答辩思路、本案法院的裁判结果你认为是否正确、答辩思路是否合理、同时衍生提问管理人的身份在答辩时如何考量、应诉时怎么平衡好代表破产企业进行应诉与充分保障拆迁回迁户的利益。这里就考察了考核人员的思考能力和对案件的感悟。
此外，考官还会提问法律知识点，如在破产案件中考察了破产法中一些知识点的运用，什么是共益债务？考核人员可以从法条概念上来解释，也可以举例子释明，同时也可以对比区分破产费用来回答。有的考官会基于你提交的民事案件，甚至会衍生考察下刑事案件代理的流程。
对于经办时间与递交考核时间相距比较久的案件。考核人员亦应及时回顾以及总结复盘其中的经验，把考官当成是一起办理案件的同事，面试时与考官沟通交流，更像是对于案件进行一个讨论复盘，引发新的思考。
2.考核人员介绍主导型、考官辅问型
考官让考核人员自行介绍协办的案件，相对于考官提问主导型，这种考核模式更加自由，考官会从考核人员对所协办案件的描述与表达来考核业务水平。
3.汇总考官高频提问的方向
01
具体案件上的提问
①承办具体案件的过程？②承办案件的心得体会？③具体案件的争议焦点？④承办案件的起诉及答辩思路？
02
延伸的提问
①特别授权的权限？②合同无效的情形？③和解和调解的区别？④刑事诉讼的三大流程？⑤承办破产案件的基本流程？
考官更容易通过你提交的案件具体从中衍生相关实体法律问题的提问。
03
律师职业道德和执业纪律的提问
①律师在执业活动中不得实施的行为？②律师收费的方式？③哪些案件不能风险代理？④哪些案件需报告律协备案？⑤群体性案件的定义和处理？⑥律师的不正当竞争行为？⑦实习人员应当注意的职业道德？
04
中国法治理念的提问
①社会主义核心价值观？②全面推进依法治国的基本原则？③全面推进依法治国的重大任务？④依法治国的十六字方针？⑤社会主义法治理念的基本内涵？⑥坚持四项哪四项基本原则？
同时需要关注一些时事热点，有的考官会关注各位是否紧跟时事，就如当时考前进一步去关注了司法部党组召开的律师工作座谈会，对广大律师提出的五点希望。
三、实习考核面试后的
公示与领取合格证
每期考核人员参加完考核面试后，广州市律师协会一般会将考核结果通过的人员名单在协会官网上发布公示公告。公示期满后的次日起，申请执业考核的人员或者所在的律师事务所其他人员可到协会领取考核合格证书及考核人员所提交的案件材料。
综上，笔者从自身经历主要从考核面试的形式及流程，为此如何准备实习考核内容这方面，向大家分享了相关的经验，希望能对即将申请执业考核的小伙伴有所帮助。同时也预祝每位看到该文章的小伙伴，能从中有所收获！
编辑：六零零