日前，BC省移民局发布了BC省省提名计划(BCPNP)统计报告和2022年度回顾。该报告包含有关项目的统计信息，包括签发的提名数量、职业、薪资、原籍国以及被提名人在全省的地区分布。报告重点介绍了该省确定的战略重点以及用于监测结果的绩效措施。
近5年来，BC省是加拿⼤省提名移民量最大的省份之⼀。这份报告的解读对于即将或已经在申请过程中的朋友来说有着重要意义。
2022年省提名总数
2022年度BCPNP配额为7,000名，这个配额在2023年将增加到8,000名，2024年9,000名，2025年达到10,000名。
2022年度的配额中，技术移民（SI）占到了绝大多数，共有6,966个，企业家类别移民只有34个。
技术移民
技术移民由以下5个streams组成：
- 技术工人Skilled Worker
- 医疗健康类Health Authority (Healthcare Professionals prior to March 2022)
- 国际留学生International Graduate (IG)
- 硕博士留学生International Post-Graduate (IPG)
- 低技术劳工Entry-Level and Semi-Skilled (ELSS)
2022年度，53%的技术移民来自技术工人，37%来自国际留学生和硕博留学生。
从这5个项目近三年实际获批的数量可以看出，EE类别的数量几乎为非EE的两倍。
技术移民中，2022年有33.6%是通过BC省科技移民项目获得批准的，具体人数为2,351人。
来自国家数据
从2022年BC省技术移民提名人中看，63%占比者来自南亚/中亚/东亚/南亚地区，欧洲申请人占比11.6%，拉丁美洲/加勒比地区为9.1%。
2022年， BC技术类移民的排名前五的国家是印度，中国，伊朗，韩国，英国。
职业分布
2022年，从技术移民的职业分布来看：
- 30.7%的BC省提名人是自然科学和应用科学相关行业；
- 14.4%的BC省提名人是销售和服务相关行业；
- 11.3%的BC省提名人是商业，金融，行政相关行业。
选择定居地点
大温地区的新移民更多选择定居在温哥华，第二是素里，本拿比和列治文分别位于第三、第四名。
薪资分析
薪资方面，2022年度技术移民年薪的中间值为78,000加元，国际留学生的年薪中间值为52,000加元。
2021年至2022年，技术工人的工资中位数增长了21%。
BC省雇主担保移民
BC省雇主担保移民项目是加拿大BC省政府设立的一项移民计划，旨在帮助BC省的雇主雇佣并保留拥有所需技能的合资格的外国技术人员。该项目须首先由企业筛选合格的申请人，并同意通过省提名计划支持申请人申请永久居留，然后由雇主和申请人联合提出申请，如申请得到PNP的批准，则可向联邦提出移民申请。
BC省雇主担保项目可分为省提名项目以及EE省提名项目，也就是在获得BC省提名之后，通过联邦移民局申请枫叶卡，或者是申请人通过EE项目并获得BC省提名，即可在快速通道打分系统中获得600分的加分，虽然该种方式能够在较短的时间内移民，但是对申请人的要求同样较高，需要其符合加拿大EE的申请要求。
BC省技术移民传统类项目
- BC省雇主担保国际留学生
- BC省雇主担保技术移民
- BC省雇主担保中低技术工人
- BC省雇主担保卫生局类别
BC省技术移民EE项目
- BC省雇主担保国际留学生EE类别
- BC省雇主担保技术移民EE类别
- BC省雇主担保卫生局类别
BC省科技类雇主担保项目
BC省的雇主担保移民项目包括科技类项目。该项目旨在吸引和留住全球顶尖的技术人才，以满足BC省科技行业的需求。IT技术人员可以通过BC省雇主担保项目申请移民，申请人需要找到一位愿意提供移民担保的BC省雇主，并证明您满足所有资格要求。该资格要求包括专业知识、工作经验、英语水平等。该类别的雇主担保项目具有分数低、优先审理并且通过时间较短的优势。
BC省雇主担保项目申请材料简单，无需商业背景，无资产要求，无需审计和资金来源解释，且程序简单，项目稳定，审批速度快。加上BC省为加拿大经济大省，地理位置优越，教育资源丰富，使得BC省一直占据加拿大移民主战场的地位。
申请条件：
1、工作经验：过去5年有2年以上相关工作经验
2、学历：主申请人须持有大专以上学历
3、语言：CLB5以上
4、年龄：无年龄限制
5、其他：主申请人以及随行家庭成员通过体检且无犯罪记录
正所谓条条大路通加拿大，有兴趣移民加拿大的申请人一定要抓住机会，根据自身条件选择适合的移民方式。