董明珠老师之前参加了一档职场综艺,并从综艺中选中了一个年轻的姑娘孟羽童,安排她做自己的秘书。

最近在一次活动上,董明珠老师更是语出惊人:希望把孟羽童打造成第二个「董明珠」。一时间,这句话让22岁的孟羽童如烈火烹油,被万众瞩目,全都是少年出英雄的赞誉之声。

这句话,有多少分量,恐怕当事人自己也不清楚。

而孟羽童在这份认可前说的是:

“其实跟大家说实话,我现在内心是非常惶恐的,因为我觉得我现在的能力还完全达不到这样的高度,觉得比我优秀、比我努力、比我有才华的人真的太多太多了,我只是非常幸运能遇到这样很好的机会,遇到很好的老板和这样的平台。我真的就是一个很普通的女孩和一个打工人,我也知道自己有很多的缺点和不足,所以非常感谢大家愿意给我提出中肯的建议或者是意见。”

希望这不是谦虚的表达,而是真心的感受。因为接下来的路,势必不好走。

第一, 领导的盛赞,经常是将员工放在火上烤

三国时候的典故,孙权建议曹操称帝,而曹操的第一反应是「是儿欲踞吾着炉火上耶!」——翻译成人话:你小子想把我往火坑里推啊!。

这几年,时不时地听到格力高层变动的新闻。虽然截止目前的新闻中,都能看出董明珠女士以一己之力掌控局面的魄力,但是却也看出其高层仍然是有话题的。

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另外,格力是一家非常复杂的公司。和普通CEO创始人一家独大,格力的股东挺多的,而且看起来都不是没手段没背景的,反而都是大资本在背后。

在这样的组织内部工作,难度非常大。每一次决策、每一次协调互动,需要考量的元素、需要协调的关系,都是因为高层的盘根错节而变得复杂。

这个时候当秘书更不容易。董明珠女士,凭借自己多样打下的江山和过硬的个人品牌,就算难,也几乎到了没人撼动的地位(注意是几乎,我其实并不乐观,感觉董女士应该也经历过一些艰险)。

而年轻的孟羽童并没有这样的根基,在这么复杂的高层,被堂而皇之地指定为董明珠的接班人,那么羡慕、拉拢、排挤、试探……会纷至沓来,如何处理,是个相当难的问题。

以上是我按照传统的思路,推演分析的。

第二, 领导的盛赞,除了理由之外,更需要后续的支持。

回过头来看孟羽童在节目中的表现,我也认可董女士的选择。孟羽童看起来是个强人,即有强悍的意志力。

初入大学时她就小有名气还曾经在大二的时候上过节目《一站到底》。

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大四拿出的简历非常学霸范儿,而第一场面试面对BOSS级别的人物,她在展示自我方面,几乎没有压力。她既能够有条理地说出专业市场营销的见解,又能够为了表现自己的热情,在得到允许后当场表演了一段女团舞瞬间点燃现场气氛。

这段表演,毫不忸怩,表现力很强!

一个女孩敢于在面试这个场合跳舞,是很能看出她的个性的——有利地说明了强悍的承受力和锐意进取的态度。

心理学早就证明,人们总是喜欢和自己有相同点的人。所以董明珠说:孟羽童是一个内心要强的女孩,当她在做一件事的时候,一定要做成最好,这跟年轻时候的自己很像。董明珠的欣赏,是非常合理且真诚的。我特意说明这一点,是因为也有偏阴谋论的分析,认为董明珠是拿这小姑娘当旗子了。我个人不太认可这种观点。

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以上说明,领导的这份认可是真实可靠的。但是仅仅有认可称赞不够,如果没有接下来落地的支持,职场新人会更难,即我前面说的,因为这份盛赞,被架在火上烤了。

那么什么叫有效的支持?我推荐以下两点。如果一位高层真的想要培养下属可以这样做,如果一位职场新人真的被领导赏识可以争取如下的支持。

一是信息上的提醒。

作为秘书,要做很多协调、会议、文件分发、领导行程安排,那么在有些文件分发,有些邮件抄送报送上,要主动请示领导,这个时候别怕麻烦,关于部门分类和抄送人群,要确认一下再进行发送。同样的一次会议之后,会议纪要中的措辞,决议以及称呼,这些也别怕麻烦,请领导确认后,再形成最终版的会议纪要。当然大BOSS这么忙,可能顾不上你这些,那么也应该有大BOSS指定一个人,作为信息上的把关者。这个位置上的角色,不能空缺。

二是角色感上的提醒

秘书确实是个微妙的角色,本身级别不一定高,但是却参与高层的运作,那么有时候,可能会列席部门会议。如果一位总裁秘书列席部门会议,应该以什么定位参会,在会议上如果要发言的话,要注意什么?在会议上哪些信息需要收集?怎样和会议的老大相处?这些最好是有人提醒引领一下。

除了以上两点外,年轻人自己也需要给自己容错,就是允许自己犯错。

其实这个时候,反倒不是教育年轻人一定要谨慎在精神,我倒觉得,这个时候允许自己犯错,更容易让自己平静下来。首先不犯错的人是不存在的,而在烈火烹油的红火下,犯了错别人还没怎样,很可能自己就压力很大。当然孟羽童确实性格强悍,那么我这个提醒就是给广大职场新人的。被领导认可后是条上升的路,但是这条路必然充满荆棘。

最后,孟羽童的自媒体矩阵非常有时代特色。

自媒体确实给了普通人更多的可能,领导的盛赞和认可,相比过往,更能够快速折算成资源。看了一下孟羽童在各大平台上的账号矩阵:

  • 微博:12万粉;
  • 小红书:26万粉
  • 抖音:91万粉

而且最近的更新,多次出现与董明珠女士的合影照。

这也说明,孟羽童是努力且清楚明白的年轻人。

不过自媒体让流量来得快,也是一把双刃剑。因为这些粉丝的关注其实有些廉价,不过是虚拟空间中的围观。试想一下,如果在未来出现负面事件,那么这些粉丝中很多又会化身愤怒的围观群众。

捧高踩低,一直是社会的习俗。

总之被领导高度关注的好苗子,被捧杀的风险与高开高走的机遇并存。

但是这仍然是这位姑娘,过往努力地证明和现阶段成功的标志,所以职场新人,借鉴孟羽童的努力,在面试中、在大佬面前积极主动地展现自我吧。姑娘们别怕被说强势。

获得认可之后,再多一份人间情形,快速地铺陈自己的支持体系。