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为什么领导更愿意对秘书，袒露自己的内心世界？这篇文章说透了！

10小时前

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机关单位的文字工作者，最想听领导对你说哪句话？真是太准了！

2025-01-08
2024年对照检查材料，文友最容易出现的三个问题，这篇文章讲透了

2025-01-06

14:23
2024年对照检查材料，原因剖析如何有深度？这100条素材，请收好

2025-01-03

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20:24
2024年对照检查材料，如何正确落实上级调整的新要求

2025-01-03

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2024年对照检查材料，如何正确落实新的要求。
在我们起草对照检查材料时，不同的地方、领域和单位，可能存在不同的查摆要求。文友遇到这种情况不要紧张。因为万变不离其宗。无论增加什么要求，都是在“四个带头”大框下之下，具体内涵之中的，只要稍微“变通”一下，即可解决问题。如图中这位会员，要求在第四方面，加入“三个务必”的问题查摆，其实比较简单，只要把“三个务必”这个关键词，以及具体内涵的表述，融入到纪律教育层面和意识形态工作层面，再参考我提供的问题实例和素材，最后用自己语言捋顺层次和逻辑即可。

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结合最新会议，谈谈起草2024年对照检查材料

2025-01-02

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13:06
2024年对照检查材料第三方面的15个问题实例

2025-01-02

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2024年对照检查材料，第四方面查摆，17个问题实例，请收好

2025-01-02

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18:43
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本文中的文字只代表我个人的观点和看法，不构成解读，也不具备任何指导性，只是以一位从事文字相关工作20多年的“过来人”的身份，与文友进行文稿写作方面的学术交流和探讨。

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回答一位会员的提问（如图）。
我原创起草的2024年对照检查材料问题查摆的实例，一般是从站在分管领导的角度写的。因为班子整体的对照检查材料，一般由单位的“笔杆子”负责，而一些分管领导的对照检查材料则是由各处室负责。 “笔杆子”一般有一定的文字功力，转换内容和语言角度的能力比较强；而各处室的文友，往往不是专门从事文字工作，文字处理能力稍弱。因此，我为了照顾这部分“新手”文友，才将站在分管领导的角度进行问题查摆。其实，将分管领导的问题角度，转为班子成员的问题角度，比较简单。一般只需要添加或调整句子的主语即可，如：我们班子整体上，班子普遍存在着，班子明显存在着，有的班子成员，个别班子成员，等等，就可以转换问题角度了。

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谈谈2024年对照检查材料，语言应用问题。
一位会员对于对照检查材料的语言应用，存在困惑（如图）。其他文友可能也存在这个问题，这里把我的个人观点，也分享给各位文友，仅供参考。

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2024年对照检查材料，第一方面查摆，这个10个问题实例、59条素材，请收好！
本文中的文字只代表我个人的观点和看法，不构成解读，也不具备任何指导性，只是以一位从事文字相关工作20多年的“过来人”的身份，与文友进行文稿写作方面的学术交流和探讨。

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体制内非正式座谈会
领导现场讲话如何抓住人心？这位市委书记的这篇讲话，透露了规律

2024-12-22
这位女省委组织部长，文稿的思维和文风的确细腻！

2024-12-21
为什么2024年对照检查材料这么难写？这篇文章，真是讲透了！

2024-12-18

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2024年林长制工作总结提纲，全都是单位高手之作，精彩干货！

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2024年和美乡村建设工作总结提纲，全都是单位高手之作，精彩干货

2024-12-15

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2024年招商引资工作总结提纲，全都是单位高手之作，精彩干货！

2024-12-14

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2024年对照检查材料终于来了！文友们，你关心的重点都在这里

2024-12-10

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06:19

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