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公司减资未通知到位，股东是否担责？债权人如何维权？

两家企业“混同用工”欠薪，泽达律所替员工讨回公道！

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假装孕妇造谣食品发霉进行敲诈，企业“名誉权”如何保护？

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【泽达普法】抵押车存在这么多风险,看完你还敢买“抵押车”吗？

【泽达说法】勤工俭学致伤休学半年，学费等损失谁承担？

【泽达说法】出资未到期便转让股权，老股东对公司新债务担责吗？

劳动者未满“服务期”离职，用人单位可追究其违约责任！

共同投资引纠纷，泽达律所助当事人要回投资本金及收益！

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一人有限公司在诉讼过程中变更为普通有限公司，原股东可否免责？

劳动者被公安机关刑事传唤，用人单位是否有权解除劳动合同？

员工抗议额外增加工作后被辞退，整顿“职场”有风险！

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【泽达说法】劳动者支付了违约金，仍需继续履行竞业限制协议！