如果要往一个瓶子里装入石头和沙子，如何才能把瓶子装满呢？
先装沙子，石头就装不下。所以，你要先装入石头，再装入沙子，细碎的沙子会塞满石头的每一个缝隙。 瓶子就像是你的时间和精力，石头是你人生中重要的大事，沙子是琐碎的小事，你应该先做重要的事，把其他的不重要的放在后面。 有些人每天看似忙忙碌碌，很勤奋，但实际上做的都是微不足道的小事。 这既浪费了时间，又消耗了精力，这实际上是“伪勤奋”，是在瞎忙。 以管理者为例，管理者的时间从来都不属于自己，每天除了本职工作外，还要去解决团队的问题，平行部门的协同问题，更要时不时地被老板拉去开会，所以很容易陷入“伪勤奋”的陷阱。 那，怎么办呢？ 精要主义提到，若要最大限度成就真正重要之事，切忌贪多求全。 所以作为管理者，你不想瞎忙，不想熬夜，就一定要懂得对事情的轻重缓急进行排序，做到要事为先。 管理大师彼得·德鲁克说过：“要让管理变得卓有成效，取决于你在最重要的事情上花了多少的时间。” 无论你是老板，是高管，还是一个普通的员工，你每一天，每一周，每个月能够抓住三件最重要的事情，这三件事你做好了，你的绩效一定会好。  所以，你首先要深度思考，要通过写《精进日志》想清楚自己的目标是什么，然后想清楚如何去干，要将精力专注在那些真正重要的事情上。 千万不能试图用战术上的勤奋，来掩盖战略上的懒惰。