智融聊管理

有一财务人员到一家新设企业应聘财务经理，这位企业老板与应聘沟通后，这位老板对应聘人员说，我们企业刚刚设立，在税务方面懂的不多，在选择增值税纳税人身份上遇到了难题，企业是选择增值税一般纳税人，还是小规模纳税人？怎么选择更省税？
应聘者看着一脸诚恳的老板，沉思了一会儿，对老板说: 由于我对企业不是很了解，我提供的意见只能作为参考。企业是选择增值税一般纳税人，还是小规模纳税人，可以考虑的因素主要包括，企业的预计年收入、是否可以取得进项发票、业务类型和合作客户对发票开具的要求来选择。我建议企业先做未来一年的销售预测、成本进项和客户发票需求等做一个综合测算。如果增值税进项税额充足且客户需要增值税专用发票，就可以主动申请一般纳税人。而如果企业业务简单、进项税额少而且客户对发票类型没有要求，可以优先维持小规模纳税人，毕竟现阶段，小规模纳税人如果年销售额低于30万元还可以享受免征增值税的税收优惠。老板说，小规模纳税人可以开具增值税专用发票？如果客户需要专用发票能开具吗？应聘者说，小规模纳税人也可以开具专用发票，但开具专用发票的部分不免税，另外税率也比较低，对方抵扣进项税的金额比较少。老板说，这里面的情况还比较复杂，我再考虑考虑。老板又说，我们聊聊薪资待吧。-…… 你觉得，应聘者会成功入职吗？我是智融聊管理，欢迎关注讨论交流。 2026年8月6日

商业经济论坛

有朋友问，如何理解“现金流量表补充资料”。应该说，附注的“现金流量表补充资料”（间接法），可以将净利润调节成经营现金流，也可以说，是连接资产负债表和现金流量表的翻译器。
我们知道，经营净现金流 ≈ 净利润 + 折旧摊销 + 财务费用 - 投资收益 - 营运资金增加（存货+应收增加额 - 应付增加额）。通过这个公式，并进行分析后，就可以识别企业的利润含金量。一是如果公司连续两年净利润大于0，但经营净现金流为负数，说明赚的都是应收账款，没收到真金白银。如果连续3年经营现金流总和远低于净利润总和，基本可以判定利润质量极差，存在虚增收入的嫌疑。二是如果利润表中收入大增，但补充资料里“经营性应收项目增加”巨大，甚至吞噬了全部净利润。这极大概率是虚增收入——利润记上了，但对方没付钱，只好挂在应收账款里。而如果存货大幅增加，但“经营性应付项目”却在减少。这说明公司不仅东西卖不出去，还被迫使用自有现金来支付供应商款，导致公司资金链极其紧张。三是看“其他”或“经营性应收/应付项目的其他变动”这个指标。如果这个数字占比超过经营净现金流的20%，且附注解释含糊不清，就需要高度警惕。这往往是企业将筹资活动，比如收到政府补贴、押金等，或投资活动偷偷塞进经营现金流里，来美化财务数据。我是智融聊管理，欢迎关注讨论交流。 2026年8月3日