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近日,一则 “奇葩投诉”冲上了热搜:市民拨打12345投诉月亮太亮影响睡觉!这条荒诞诉求让“极少数巨婴碰瓷大量公共资源”的讨论登上《半月谈》《中国青年报》等媒体,也在深受投诉问题困扰的医护群体内引发热议。调查显示,超九成医护曾遭遇投诉。“奇葩投诉”已经不只是政务服务人员的心病,也成为了医务人员的“急难愁盼”。

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图源:微博

投诉平台不是许愿池,医院也不是

近年来,一些脱离公共服务范畴的“奇葩”诉求频繁出现。据媒体报道,此前包头12345就公开晒出一批不合理诉求:孩子高考不理想要求重新组织一次高考、酒驾被吊销驾照,希望不要禁驾(山东宣传,2026)……这些诉求将12345当成了无所不能的“许愿池”。

更值得关注的是,这类不合理诉求并非偶发。据调查,中部一个600余万人口的地级市,一年通过12345接到的诉求约110万件,不合理诉求虽整体占比不大,却需要挤占大量行政资源反复处置(半月谈,2026)。

《半月谈》评论尖锐地指出:12345既非“许愿池”,也非情绪“垃圾桶” 。将公共热线当成个人情绪宣泄口,本质上是对公共资源的浪费,会挤占真正遇到急难愁盼群众的求助通道。

媒体痛批荒唐投诉之所以引发医务人员强烈共鸣,是因为他们长期承受着类似的“低成本投诉”之苦。

数据显示,2025年全国医疗卫生机构累计受理医疗投诉约128.6万件(CHTV百姓健康,2026)。近期,“急诊医生为腹痛患儿开CT检查,遭家长投诉”、“救护车收费100元被投诉要求退款”、“15元挂号费被患者投诉,要求不受挂号费”等奇葩投诉连连刷屏,甚至医疗机构关门搬迁也要被患者投诉,认为造成了患者就诊不便(南方都市报,2026)。

如何区分合理诉求与不合理投诉、恶意投诉,如何为医务人员减负,已成为一个亟需回应的命题。

南辕北辙的投诉

除了不满医院收费、服务态度引发的投诉以外,近期还有一种新型投诉引发了热议——预投诉。一名医生分享,有孕妇尚未到预产期,便提前拨打12345投诉产科“态度不好”,称“怕到时候来生的时候我们对她不好,先给上警钟”。

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图源:知乎

还没住院就投诉看似好笑,实则体现出部分患者将投诉作为“督促”医院提升医疗服务质量的一种途径。但,投诉这种手段真的能帮助他们达到目的吗?答案是否定的。

一方面,不合理投诉以极低的发起成本,迫使医院投入不成比例的资源进行应对。在一些医院,投诉工单量已从全年200余件增至每季度1000多件,每张工单都必须在规定时限内完成情况说明并反馈(上观新闻,2026)。与此同时,不合理诉求尤其是恶意投诉,往往呈现反复投诉的特征,需要反复处理,进一步挤占了本可用于服务患者的医疗资源。

当投诉大量涌入医院,医生群体在社交媒体上将自己的工作描述为:四分之一的精力治病,四分之一的精力与患者沟通告知,四分之一的精力写病历,剩下四分之一的精力应付投诉。

百分百精力投入治病与四分之一精力投入治病,其中的差别显而易见。

另一方面,持续的低成本投诉正在催生“防御性医疗”。其效果恰如“北风与太阳”的寓言:当患者像北风一样,试图用投诉来“吹”走医疗风险、改善医院服务时,不仅未能温暖医患关系,反而让医患双方都“裹紧了外衣”,医生纷纷“但求无过”,全套检查安排上以避免漏诊,或直接拒诊疑难患者;患者则承担着更高的费用。双输的局面,正是“北风”式策略的必然结局。

多方发声,剑指恶意投诉

面对恶意投诉对医务人员的持续消耗,多地政协委员和业内人士已提出系统性建议。

首先,建立恶意投诉甄别与惩戒机制,提高恶意投诉成本。河南省政协委员辛凯指出:“医生看病,不仅要看病情,还要看脸色,生怕一句话不对付就被投诉”,核心在于违法成本低、正当维权成本高(大河报,2026)。辛凯建议,将捏造事实、伪造证据、网络造谣、反复缠访闹访等六类行为明确列为失信情形,建立医疗诚信档案,对恶意投诉主体实施联合惩戒,提高失信成本。

其次,改革投诉考核方式。在医务人员遭投诉后的处理上,辛凯委员呼吁建立投诉快速复核机制,为无过错医务人员撑腰,严禁“未查先罚”。在12345平台及医疗机构的回复问题上,山东临沂在12345办理规则中明确,不再予以受理、转办不合理不合规的诉求工单(临沂日报,2024)。这样的规定避免相关机构受“办结率”考核的压力被迫息事宁人,导致公开的合理投诉渠道被异化为“按闹分配”的工具。

同时,特别需要警惕反复的恶意投诉演变为“网络医闹”的风险,避免医生被互联网时代的医疗纠纷耗费心力。

目前,制度的网正在不断完善。两会期间,多位代表委员呼吁在《反网络暴力法》中增设医疗领域专条,将曝光医务人员隐私、煽动医患对立等列为从重处罚情形(九派新闻,2026)。今年6月,国家卫健委等14部门印发《2026年纠正医药购销领域和医疗服务中不正之风工作要点》将“网络医闹”明确列入重点查处范围(国家卫健委,2026)。

正如媒体所言,12345不是“许愿池”,同样,医疗机构也不是“投诉提款机”。12345平台已逐步建立不合理工单申诉、终结机制,对超出合理范围的诉求明确“拒绝”;医疗领域同样需要这种底气,让合理维权有路,让恶意投诉无门。

凌冽的北风无法让医生脱下防御性医疗的外衣,也无法让患者走出猜忌与不安的堡垒,我们期待看到随着相关制度的不断完善,理解与信任融化医患之间的隔阂,让医生能够安心执业。

来源:好医生