澎湃新闻记者 庞静涛 李晓青 戴高城
杭州就酒局事件发布情况通报。
8月18日，杭州市调查处置组发布《情况通报》：近日，我市公安机关接群众报警称遭受不法侵害。因案件涉公职人员违纪违法，市委市政府高度重视，立即成立调查处置组，开展调查处置。
经查，7月26日晚，犯罪嫌疑人赵某峰（男，某企业高管）、郁某栋（男，杭州滨江区公职人员）餐后在某KTV活动期间，对被害人实施强制猥亵，其间赵某峰将被害人推倒导致其腰部受伤。目前，被害人正在医院接受治疗，经司法鉴定机构初步鉴定为轻伤二级。
公安机关已对犯罪嫌疑人赵某峰、郁某栋依法刑事拘留，案件正在进一步侦办中。郁某栋已被免职；赵某峰也已被所在企业免职。纪检监察机关已收到相关问题线索，将依规依纪依法严肃调查处理，绝不姑息。
据了解，赵某峰系招商蛇口浙江公司党委书记、总经理赵海峰，近日已被公司免职。郁某栋系杭州滨江区公职人员。目前，杭州滨江区官网区政府领导栏目下，已没有郁某栋的名字，其简历已于数日前被撤下。
赵海峰已被刑拘（资料图）
据澎湃新闻记者了解，7月26日晚，建发地产杭州置业有限公司总经理马某某通过电话，要求该公司一名女员工前往滨江区某商场参加聚餐活动。其中包括赵某峰（建发房产在杭州的项目合作方负责人）及滨江区某公职人员郁某栋。席间，该女员工被劝酒，随后在KTV活动中遭到不法侵害。
今年6月，招商蛇口历经3个小时、243轮竞价，以79%溢价拿下杭州滨江区永久河单元宅地，耗资60.9亿元。此后招商与建发达成协议合作开发这一项目。
8月18日，澎湃新闻来到涉事的杭州某餐厅，该餐厅服务员表示，未留意当日是否发生冲突。涉事KTV与餐厅位于同一商业体内，澎湃新闻探访时，该KTV未营业。
赵海峰系80后，本科毕业于清华大学。2002年，赵海峰以管培生身份加入万科，先后担任沈阳万科工程经理、项目总经理；2011年调任西安万科，任副总经理；2014年起任万科温州公司总经理。2019年底加入招商蛇口，任杭州公司兼夏漳公司总经理。2025年初，招商蛇口组织架构调整，杭州公司升级为浙江公司，赵海峰任浙江公司总经理。
招商蛇口方面尚未就赵海峰被公司免职一事作出公开回应（资料图）
截至发稿，招商蛇口方面未就赵海峰被公司免职一事作出公开回应。
另据澎湃新闻记者了解，建发地产杭州置业有限公司总经理马某某已被公司停职，接受调查。
媒体评论
杭州酒局事件赵某峰郁某栋被刑拘，饭局岂能沦为权力犯罪的温床？
8月18日，浙江省杭州市调查处置组就杭州酒局事件发布情况通报：经查，7月26日晚，犯罪嫌疑人赵某峰（男，某企业高管）、郁某栋（男，杭州滨江区公职人员）餐后在某KTV活动期间，对被害人实施强制猥亵，其间赵某峰将被害人推倒导致其腰部受伤。目前，被害人正在医院接受治疗，经司法鉴定机构初步鉴定为轻伤二级。
公安机关已对犯罪嫌疑人赵某峰、郁某栋依法刑事拘留，案件正在进一步侦办中。两人均已被免职，纪检监察机关已收到相关问题线索，将依规依纪依法严肃调查处理，绝不姑息。
图为央视新闻报道截图
最新的通报简明清晰，干脆利落。猥亵、伤人者的身份已明确，法律上刑事拘留，纪律上免职待查，传递出清晰信号：身份不是免罪金牌，无论头顶多么光鲜的履历，拥有如何显赫的社会身份，无论是企业高管还是公职人员，触犯法律一律依法查办，没有任何例外。
从通报来看，强制猥亵、故意伤害致人轻伤二级，已经属于刑事犯罪范畴。公众期待司法机关完整查清案情，纪检监察机关同步跟进，推动刑事、政务、党纪多重追责闭环，在办案的每个细节凸显出公平正义，真正印证党纪国法面前没有所谓的“特殊人物”。
这件事刚开始被曝光时，很多人借此声讨“酒局文化”，其实，酒精从来不会凭空制造恶念，它只会放大本已存在的嚣张、傲慢和龌龊。这些施暴者不是喝多了失去理智，而是身处高位，在潜意识里习惯了颐指气使，滋生出“无所不能”的权力幻觉，以为凭借身份地位就可以凌驾于他人人身权益之上，丧失了做人底线，自然就会滑向违法犯罪的深渊。
更值得警惕的是，这起案件的犯罪嫌疑人，一名是本该带头守法的公职人员，一名是手握财权的企业高管，这些人一起参与的饭局还去唱K，是何名目？有何目的？是否存在官商勾结的违纪行为？两人联手在饭局上犯下恶行，更暴露出八小时之外监督的明显短板。
党纪国法的约束不能只囿于办公室，更要延伸到社交圈、应酬圈，绝不能让饭局、KTV这类看似私人的场所，变成违纪违法行为的滋生温床，更不能让原本用于沟通协调的政企合作，异化成了带着傲慢和压迫的“权力饭局”。厘清政商交往的清晰边界，斩断藏在酒桌底下的不良潜规则，更需斩草除根。
案件里被害人受伤入院，经鉴定达到轻伤二级，承受着身体与心理的双重伤害。舆论应对受害者给予最大的同情和保护，拒绝“为什么去KTV”“为什么不反抗”等苛责受害者的论调。人身权利不受场合限制，无论受害者身处KTV、饭局还是任何场所，都不代表可以被侵害。
而且，现实中有很多职场人身不由己，被动裹挟进商务应酬，被迫顺从各种不合理的要求，一旦拒绝，还可能被扣上“不懂事”的“帽子”，导致工作和生活受到不良影响。这起案件再次警醒我们，这种不良现象是时候彻底杜绝了。职场应酬绝不能以牺牲尊严、危害安全为代价，“酒桌规矩”也绝不能凌驾于法律和道德之上。社会各界要共同抵制“裹挟式”的应酬，构建对侵害行为零容忍的共识，减少受害者站出来维权的心理负担，鼓励更多人敢于拿起法律武器保护自己。
职位再高，也不能践踏他人权益；权力再大，也不能越过法律的红线。目前案件尚在侦办中，公众高度关注。期待后续司法与纪检监察机关给出更加清晰细致的通报——查清完整事实、厘清饭局中每个人的责任，公布处理结果，以公开透明化解舆论猜测，以雷霆手段整顿歪风邪气，让法治阳光照亮权力运行中所有的隐秘角落。