游戏行业正笼罩在微软大规模裁员的阴影下。按计划，Xbox将削减3200个岗位，涉及包括Bethesda在内的多家工作室，不少项目在开发中途就失去了核心人员。id Software首席服务程序员Chris Hayes近日公开表示，这种做法正在摧毁开发者对工作的热情，“他们已经没有继续在乎的动力了。”

在接受YouTube频道Auf ein Bier采访时，Hayes直言不讳地批评了科技巨头的裁员逻辑。他说：“他们削弱了自己的工作室。搞裁员，实际上是在贬低和削弱自己的团队，但他们根本意识不到这一点。”他还补了一句，像微软这样的公司一边不断对外宣称旗下工作室实力强大，一边又在亲手拆掉这些团队的地基。

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这番言论并非无的放矢。就在不久前，微软CEO萨提亚·纳德拉还信誓旦旦地表示，Xbox拥有“最好的游戏IP”和“全球有才华的工作室”，并称相信公司能在经历多年来最糟糕的一个季度后“重新回归增长”。然而，面对数千人的裁员计划，这些漂亮话显得格外刺耳。Hayes的评价很直接：“他说得完全没错，但现实是另一回事。”

在Hayes看来，真正让一个工作室变得优秀的，是人们一起工作、共同积累的经历和默契。“你可以把一半人扔掉，等到需要凑工时时，再招一批新人来打钩交差。”他苦笑道，“但这根本不是长久之计。”当开发者不再相信公司会珍惜他们的付出，创造力与忠诚度自然随之崩塌。