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（来源：陕西煤业股份有限公司）
自第25个全国“安全生产月”活动开展以来，彬长矿业胡家河矿紧扣“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”活动主题，周密部署、精准施策，聚焦安全宣传、思想教育、隐患整治三个关键环节，全力保障矿井安全高效生产。
多维宣贯全覆盖凝聚安全“向心力”
6月初，该矿各基层区队相继举行“安全生产月”启动仪式，通过全员安全宣誓、集体签名承诺等方式，压实安全责任，吹响安全攻坚冲锋号。
随处可见的安全宣传标语、铿锵有力的班前安全誓言、滚动播放的安全警示案例……该矿以“安全生产月”活动为契机，通过悬挂横幅、电梯电视滚动播放“安全生产月”主题宣传片、推送安全科普内容等形式，营造“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”的良好环境。安全职能部门管理人员下沉一线区队，直面职工宣讲安全基础知识、岗位操作规程及应急处置实操技巧，切实夯实职工安全实操基础，提升自主安全防护能力。安全文艺小分队，深入各基层区队开展特色宣传活动，将安全生产知识、操作规程与趣味表演巧妙融合，同步设置安全知识有奖问答环节，在互动中巩固安全知识，让安全理念入脑入心。
深耕宣教强根基拧紧思想“安全阀”
思想是行动的先导，意识是安全的前提。该矿把安全思想教育摆在突出位置，全方位、多层次推进安全理念入脑入心，组织全员集中观看安全生产月主题宣传片、安全警示教育片，以真实事故案例敲响安全警钟，引导全员树牢红线意识、底线思维。常态化开展安全警示教育、事故案例学习等活动，不定期考核自救器操作流程、岗位安全生产责任制及应急避灾路线等内容，让职工在潜移默化中不断筑牢责任意识、规范意识和“红线”意识，推动矿井安全管理水平提档升级。
聚焦职工队伍素质提升，按照“精准培训、全员学习”原则，分专业、分层级开展差异化培训，常态化组织岗位练兵、技能比武，全面提升职工操作技能与应急处置能力。同时，健全安全不放心人员排查管控机制，精准排查身心状态不佳、安全意识薄弱人员，建立“一人一档”动态台账，落实班前确认、结对互保、重点盯防措施，从源头防范人为安全风险。
严抓隐患堵漏洞织密风险“防控网”
该矿坚持以系统思维统筹全局，以底线思维防范风险，以极限思维应对挑战，从严抓好全过程管控，推动安全管理从“事后处置”向“事前预防”转变。以安全生产治本攻坚三年行动为抓手，深化安全风险排查治理机制，扎实开展“全系统、全环节、全时段、全员、全覆盖”风险隐患排查整治，强化隐患动态分析、全过程记录和评估管理，确保各环节安全可控、风险可防。
常态化开展地面、井下“零点行动”，紧盯采掘工作面、机电运输等重点区域和关键环节，全面排查全系统、各环节安全风险管控短板与漏洞。严格落实“岗位自查、班组互查、区队复查、部门督查”四级隐患排查机制，紧盯作业前、作业中现场隐患排查整改，对排查出的问题实行“清单化管理、闭环式整改”，确保各类隐患早发现、早研判、早处置、早清零，堵住安全管理漏洞。
下一步，该矿以“安全生产月”为契机，持续压实全员安全责任，纵深推进风险隐患排查整治，不断提升本质安全水平，全力护航矿井安全生产形势持续稳中向好。（田磊）