今天看到一位上海市退休人员的待遇审批表，缴费年限为16年02个月，50岁退休养老金就领到了2525.3元。可能很多朋友诧异，为什么会这么高呢？一起来了解一下。
上海市的养老金计算公式。
上海市城镇企业职工基本养老保险的养老金主要分为基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分。
其中，过渡性养老金比较复杂，2017年有一次改革，主要包括1992年底以前的部分和1993至1997年5年虚账实记部分。由于现在已经过去近30年了，多数缴费年限短的人退休没有这一部分待遇。基础养老金和个人账户养老金部分则是全国统一的，但是一些具体因素体现了当地的特点和个人的缴费。
①基础养老金，全国都是该地区或者行业退休当年的养老金计发基数×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
上海市的养老金计发基数是全国最高的，2025年已经达到了12434元。也就是说，不论我们缴费基数是多少，甚至是外地缴费，只要在上海市退休，都会按照12434元基数来计算。
本人的平均缴费指数，指的是当年的缴费基数之和÷上年度社会平均工资的平均值。由于上海市是从7月1日开始使用新的缴费基数，所以我们感觉60%档次缴费，平均缴费指数应当是0.6，但实际上略低一些。
另外，上海市的平均缴费指数有一个历时性因素。就是2014年养老保险制度改革时，2011年以前的缴费指数低于1.0的，按1.0计算。2011~2013年最低分别按照1.0、0.85和0.75计算。所以不同人员可能感觉自己按照60%档次缴费，最终平均缴费指数还高一些。这位职工的平均缴费指数是0.7142。但是说实话，未来就没有这样的政策了。60%档次缴费，平均缴费指数可能会低于0.6一些。
在缴费年限16年零两个月的情况下，过渡性养老金计算为12434元×（1+0.7142）÷2×16.1667年，结果为1722.9元，计算结果保留到角。
②个人账户养老金部分等于养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
这一部分在全国各地的计算结果实际上是一样的。但是主要还是看本人养老保险个人账户余额积累的多少。
这位职工是弹性提前退休，50岁计发月数195个月。个人账户养老金为477.4元，说明个人账户余额有9.3万余元，积累的也不算少了。
另外，上海市还有一部分特殊增加部分，是单独增加325元养老金。这也跟上海的计发基数、缴费基数和养老金增长等历史因素有复杂关系。
退休养老金都是从退休次月开始发放，12月退休，次年1月份开始发放养老金。而且好处在于将会参与2026年的养老金增加。上海市在全国增加的标准也是挺高的。
总体来说，这位职工退休养老金能领到2500多元，也是得益于上海市的地域优势。如果我们有条件的话，也可以设法在上海市退休的，这样养老金一般会更高一些。