近日，菏泽联通组织各营销部门对基层一线开展巡回赋能活动，活动聚焦基层实际需求，通过多形式、多维度赋能，切实为一线员工充电蓄能，激发基层团队战斗力，助力企业高质量发展。
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公司选派市场、客服等领域的业务骨干组成赋能小组，深入一线工作场景。赋能小组结合第二季度的业务发展，当下通信行业发展趋势，围绕5G业务推广、智慧家庭产品营销、金融终端等重点内容，为一线员工带来了干货满满的培训课程，帮助员工打破传统营销思维，开拓新的业务增长点。活动现场，互动氛围热烈。活动开展当中，广大党员干部发挥模范作用，深入基层，加强调研，与基层一线并肩作战，开展现场营销，帮助基层加快发展步伐。
此次一线巡回赋能活动得到了基层员工的广泛好评，大家纷纷表示：“这次赋能活动就像一场及时雨，解决了很多困扰的工作难题，对今后开展业务充满了信心。”后续，公司将持续推进赋能活动，优化培训内容和形式，形成常态化、长效化的赋能机制，为一线员工提供更优质、更全面的支持，为客户提供更优质、高效的通信服务，全力推动企业在通信市场竞争中实现新突破。