根据国家提升职工基本养老保险领取基本养老金最低缴费年限的要求，从2030年开始领取养老金的最低缴费年限。2030年以前执行的还是最低15年的规定，按照每年提升6个月的幅度，到2039年提升至20年。
退休养老金是多缴多得、长缴多得的，如果提升5年的缴费年限，养老金又能多领取多少钱呢？
从目前退休人员的情况来看，参加养老保险产生的养老金主要是由基础养老金和个人账户养老金两部分构成，当地建立养老保险险个人账户以前的缴费年限（大多省份一般是1996年以前），还会计算过渡性养老金。不过，如果未来等到2039年及以后退休，大多数人是不会有过渡性养老金了。
退休养老金怎么计算？
首先，基础养老金部分等于退休上年度社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
社平工资是每年增长的，不过增长幅度不确定。由于近年来工资水平已经不低， 预计未来也不会提升的太高了。如果说未来社平工资每年能够增长3%，按照山东省2023年全口径社平工资7359元计算，到2039年工资水平会达到现在的1.56倍左右，预计是1.146万元。
缴费指数，一般来说对应的是缴费档次是0.6~3之间。由于大多数情况计算平均缴费指数使用的是实际缴费年限，所以在计算平均缴费指数的时候跟前面的缴费年限无关。
最后5年的平均缴费指数，如果是0.6~3，基础养老金会提升4~10%的退休上年度社平工资，结果是458元至1146元。
第二是个人账户养老金部分，等于养老保险个人账户余额÷退休年龄确定的计发月数。
养老保险个人账户余额是按照每月缴费基数的8%每月积累，然后按照国家公布的记账利率计算利息，最终积累形成的。由于最后5年缴费的缴费基数还是不同的，利息又不一样，所以情况很复杂。
我们按照11460元的60%~300%档次缴费5年产生的个人账户余额来计算，结果为3.3万元至16.5万元。
退休年龄确定的计发月数非常复杂，一般来说50岁是195个月，55岁是170个月，60岁是139个月，但是未来很有可能修订。
我们按照统一170个月的计发月数计算，这样每月个人账户养老金可以提升194元至970元。
综合基础养老金和个人账户养老金，在社平工资11460元的情况下，即使按照最低档次缴费5年退休养老金预计也能提升654元，按照300%档次缴费5年养老金甚至能够提升2116元。
综合来说，如果我们是按最低档次缴费20年，最终养老金也能领取到2000元以上的。如果是最高档次的话，养老金是只能达到七八千元。
养老金水平提高，对于退休老人老年以后的抗风险能力也是一大助力。
对于年轻人来说，其实也不要仅仅局限于养老保险缴费20年，只要有条件的话还是应当不断缴费的好。另外，还可以参加个人养老金这样的补充养老机制。