在众多毕业后选择考入编制的年轻人中，有些人另辟蹊径，选择了高校教师这一发展路径。大学老师的待遇可谓是教师行业中的“天花板”，不仅有稳定的编制，还有不错的薪资福利。
这份工作的学历门槛也相当高，博士、博士后几乎成了标配，硕士生若想进入高校，通常只能在二三本院校担任辅导员。许多人也对高校教师的“香”充满疑虑，觉得竞争激烈，付出巨大，是否真的值得？
不过，当看到一位31岁的老师曝光的薪资后，才不禁感叹：原来高校教师的待遇真是名不虚传，确实很“香”！
“真的很诱人！”211高校31岁副教授薪资流出，看到明细很多人酸了！
在各行各业中，大学生的吸纳能力都很强，但教师行业却有点“特别”。很多人不太愿意去小学或幼儿园当老师，因为这些岗位不仅辛苦，还得每天和家长打交道，工资也不见得有多高。
而大学老师的职位却成了“香饽饽”，大家都抢着进，门槛也水涨船高。说笑点，如果不是因为博士已经是最高学历，估计这门槛还得再涨！有位31岁的副教授在某211高校任职，很多人对他的选择不太看好，觉得现在高校竞争太激烈了。
但当他晒出工资单时，大家的心情就像坐过山车。乍一看，他的岗位工资只有2000多块，大家心想：“这有什么特别的？”但仔细一瞧工资明细，才发现他的收入真是“藏龙卧虎”！
除了基本岗位工资，还有薪级工资、基础绩效、交通费和租房补贴。尤其是租房补贴，竟高达2000块！如果自己租房或合租，这钱直接进自己口袋，真是“香”得不行。总计下来，一个月工资有14000还多，这待遇还不够诱人吗？
其实，这份工资明细还没完，接下来还有2377块的住房补贴，扣掉16块的会费和361块的所得税，剩下的还有公积金。这待遇真让人羡慕不已！不过，千万别以为进高校是件容易事。
31岁就当上副教授，这位仁兄本身就很了不起。要想拿到这样的工资，可得靠实力说话。名校毕业是个好起点，但之后多去参加高校的人才引进也是关键。这些机会可都是靠自己努力争取来的。
在高校工作确实很诱人，但普通人不一定非得选择高校行政岗位
高校职位一般分为行政类和教学类。教学岗位涉及科研、教学和备课，虽然压力大，但工资高，而且更容易晋升到副教授、教授这些职级。很多人建议，如果你只是学历好但家境一般，别急着选高校行政岗位。
这类岗位虽然工作内容相对简单，本科甚至大专学历就能入职，但实际上要求很多。你得有不错的能力、良好的谈吐，甚至形象也要过关。而且，还有轮流值班的辛苦。所以，选择时还是要多考虑自身条件和长远发展。
学历门槛越低，竞争就越激烈。每年的入职情况显示，这类工作其实很看重人际交往能力，而很多大学生在这方面并不擅长。除非家里有门路，否则一旦进入职场，复杂的人际关系可能会让人心力交瘁。
于是，很多同学发现，倒不如早点去教书育人，搞科研来得实在。再加上行政岗位的晋升空间有限，很多顶尖名校毕业的学生会觉得付出和回报不成正比，工作的意义和积极性也逐渐被消磨掉了。选择工作时，还是要多考虑自己的长处和兴趣。
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