延迟退休的规定出来后，相对应的社保缴纳年限也有了变动。
然而在经过了一段时间后，还是有人迷迷糊糊的搞不明白其中的规则，不过这都不要紧，今天我们来细细解读规定，那些没有交满15年社保的人，在明年全都有新办法。
央广网2024-08-02《医保新规来了！2025年起 基本医保参保政策有这些新变化》
社保新规
新的规定里“最低缴费年限”出现了变化，原本的时限是15年，如今从明年开始有了5年的缓冲期，而2030年之后退休的人，时限成了20年。
已经退休了且缴纳满了15年的人员没有疑惑，注定要缴纳20年社保的人也没有疑惑，而处在中间退休且没有缴纳够15年的人迷糊了。
到了退休年龄，但是社保没缴纳够，该怎么办呢？会不会影响养老金的发放？
其实完全不用慌，不管你是15年还是20年，从明年起都有几种方法可以解决社保未缴纳够的问题。
第一个方法，可以先退休，然后补上社保。
比如说你到了退休年龄，但是还有2年的社保没缴够，那你可以先退休，然后继续按月缴纳社保，一直到交满了15年为止。
但是这方法有局限，适用的只有具备继续缴纳社保金额能力的人群，毕竟先退休了就没有了固定收入来源，如果经济条件不允许的话，很难继续缴纳剩下的社保金额。
这就涉及到第二个方法了，可以不退休，一边工作一边缴费。
这类人群需要跟公司或者单位达成一致，一同协商延迟退休的事项，这样的话可以一边继续工作获得经济来源，然后一边缴纳社保。
但这个方法也有局限，如果你的身体状况不允许继续工作的话，这个方法就不适用了，而且你的公司或者单位也要友好到愿意延迟退休，毕竟不是每个公司都愿意这样做。
如果以上两种情况你都不使用，别急，下面这个方法或许可以。
第三个方法是一次性补缴，不过这个方法里的要求更严格。
如果你是2011年7月1日前参保的，那么到了年龄后可以一次性补缴，或者你是在1961年~1982年之间下乡的知青，且在2011年之前就已经在当地缴纳社保的人，那么男65岁、女60岁退休的人可以一次性补缴。
符合这个要求的人，其实已经很少了，毕竟条件太苛刻了。
第四个方法比较直接，可以将职工社保转为居民社保。
如果你是个刚刚缴纳职工社保没几年的老龄新人，那么这个和方法很适合你，在满足了退休年龄之后可以转为居民保险，这样就能一次性补缴够15年社保，也不用担心损失太多。
但如果你已经快要在职工社保的路上取得圆满了，那么转换成居民社保就吃亏了，毕竟这两种的意义不一样。
最后一个方法其实不算是方法，那就是停止缴纳。
如果你再三衡量后决定不再继续缴纳社保，那么可以把之前缴纳的钱取出来，但这就涉及到金额的问题了。
如果是职工社保，那么你只能拿回自己缴纳的那部分，公司出的那部分你是拿不走的，如果是居民社保，那你也只能拿回40%，所以怎么说都不划算。
而且停了社保缴纳，就意味着你不能在退休后领取要老金，或许会影响你原本安稳舒适的老年生活。
延迟退休
很多人不明白，为什么有的人会在退休后还无法缴纳15年的社保，这其实也是比较无奈的状况。
像一般的大学生，毕业后不管是否满意但总能找到一份工作，假设这个人22岁开始上班，那么最早可以在37岁完成15年的份额，按照新规的话也能在42岁达到20年的要求。
但是人生无常，谁都不能保证每份工作都能一口气干到退休，中间难免经历跳槽的情况，那么社保就会断层，这就是在无形间拉长了奋斗年限。
而且有的人以前不想缴纳社保，一直到了快要退休的年龄才开始行动，那么就无法在规定年龄里完成份额。
这样或那样的不得已促成了特殊情况，万幸我们国家没有一杆子打死，还给出了具体的解决方法，这就有了一定的缓冲。
至于为什么会延迟退休年龄，这就是另一个比较无奈的问题了。
人口老龄化这个现象很多人都明白，那么你就应该能想到，这些上了年纪的人所领取得要老金其实是我们这些还在工作的人所缴纳的社保。
中华人民共和国中央人民政府2024-09-13《社保没交满15年的有救了，新规下，2025年开始全都这样处理》
当已经退休的人数超过了正在工作的人，那么就会出现发不出养老金的情况，这样就失去了缴纳社保的意义。
如今，我国已经在面临这个危机，所以国家根据各方面的因素做出了延迟退休的政策，这样就能在一定程度上环节发不出养老金的困境。
所以，不要抵触国家的政策，延迟退休虽然增加了工作年限，但是你可以拉长缴纳社保的年限，时间越长以后领取的保险金越多，这并不是一件坏事。
你觉得呢？
参考资料：
【1】中华人民共和国中央人民政府2024-09-13《社保没交满15年的有救了，新规下，2025年开始全都这样处理》
【2】央广网2024-08-02《医保新规来了！2025年起 基本医保参保政策有这些新变化》