原标题：梅江区召开全区就业工作推进会暨人社惠企服务保障重点企业用工专题调度会（引题）
举全区之力保用工、稳就业（主题）
南方日报记者 魏丽文 通讯员 谢锡明
11月28日，梅江区召开全区就业工作推进会暨人社惠企服务保障重点企业用工专题调度会，分析研判全区稳就业促就业和服务保障企业用工工作开展情况，研究部署下一阶段就业工作。梅江区委常委、组织部部长张峥奇出席会议。
会议上，梅江区科工商务局、企业代表分别作交流发言；梅江区人社局通报全区服务保障企业用工工作开展情况并对全区就业工作进行总结部署。
会议指出，今年以来，梅江区城镇新增就业2415人，失业人员实现再就业1260人，就业困难人员实现就业人数150人，促进创业445人。举办各类线上线下招聘会共15场次，累计提供岗位21448个，求职15200多人，实现就业6792人，为促进就业、保障企业用工起到了积极作用。同时，当前就业工作仍然存在部分企业招聘难、就业吸引力不足等问题，就业结构化矛盾仍然存在，就业形势面临新一轮的挑战。
会议强调，要深化认识，以更高站位把握高质量充分就业新要求，进一步增强做好就业工作的责任感和紧迫感，紧抓第四季度的关键节点，有效执行各项就业政策，积极开展专项行动，全力服务保障重点企业用工，提升就业服务质效，实现全区高质量发展和高水平就业互促共赢。
要优化服务，以更实举措确保完成今年就业目标任务。加强与工业园区、园区企业沟通合作，建立“三清单两机制”，推动企业招用工、人才需求、社保服务、劳资关系等领域信息互通、工作互促；加快就业服务向镇（街道）、村（社区）延伸，就近提供岗位推荐、就业政策咨询服务，打造更多就业集市、就业平台；大力拓宽就业渠道，广泛挖掘政策性岗位，深入开展访企拓岗，组织实施就业宣传和帮扶，提高劳务对接质效，全方位提升公共就业服务能力。要强化责任，以更大力度推动就业工作取得新的成效。加强与企业、院校、市场机构、社会组织等的沟通合作，延伸拓展就业工作的覆盖面，凝聚就业工作强大合力；加强就业创业环境宣传，持续扩大企业岗位发布力度，构建就业工作宣传矩阵；抢抓苏区振兴融湾历史机遇和政策机遇，以实训基地、人力资源产业园、惠企服务站和就业驿站等重点项目建设为引领，强化市、区共建共享思维，进一步提升梅江就业工作成效，打造梅江就业新模式、新样板，确保就业工作走在全市前列。
据了解，接下来梅江区将持续开展促进高质量充分就业“十大行动”，通过“常态普访”行动、“专员服务”行动、“站点覆盖”行动、“云端招聘”行动、“流动招聘”行动、“共享用工”行动、“劳务交流”行动、“技能提升”行动、“重点帮扶”行动、“政策落实”行动，多措并举、抓好援企稳岗，为打造宜居宜业的“客都首府、活力梅江”，促进梅江高质量发展提供坚实的就业服务支撑。
来源：南方日报