职场上的竞争，有时很残酷很无情，有些人心里善良、与人为善却经常吃亏，有些人习惯了别人的付出，把别人对他的好当成了理所当然。
前几天有个粉丝私信我说自己在单位的遭遇，他说自己年轻在科室里有活尽量多干点，比如科室打水这件事，每天一上班他都是先去打一大桶水，然后打扫卫生，别人来到后就能喝到热水。
他说自己这么勤快，付出这么多，但别人非但不感激，有一次他家中有事请假，回来发现没人打水，竟然还抱怨他不来上班，他委屈的说现在人心怎么这么坏。
其实，这还不算是最残酷的， 我在职场工作20多年，见惯了太多人情冷暖，我见过更残酷的事情是，当单位出现无法平衡的争议时，只有牺牲那个最善良的，才能风平浪静，一旦那个最善良的不愿再牺牲了，就会被扣上不通情理的帽子。
记得我刚踏入这个单位时，对里面的人际关系几乎一无所知。但幸运的是，我单位有个老好人——小方。
每次和同事们聚餐，他总是那个最受欢迎的人。不仅因为他人缘好，更因为他总是默默地为别人付出。无论是替大家解决工作难题，还是在聚餐时主动付账，他总是那个最愿意为大家着想的人。
然而，随着时间的推移，我逐渐发现，小方的善良似乎并没有得到应有的回报。
单位里越来越多的人开始依赖他的善良，甚至将他的付出视为理所当然。每次有争执或困难，大家总是期待他能站出来解决问题，仿佛他成了大家的“救星”。
我不禁开始思考：这样的善良，真的值得吗？
在一次部门会议上，我目睹了小方再次为大家解决难题。但这次，我决定站出来为他说话。
我告诉大家，小方的善良并不意味着他应该无条件地为大家付出。每个人都有自己的底线和原则，善良也不例外。我们不能因为习惯了他的付出，就忽略了他的感受和需求。
经过这次事件，我开始重新审视善良的定义。
善良并不仅仅是为别人着想和付出，更重要的是在保护自己的同时，用善良去温暖和帮助他人。我们不能让善良成为被利用的工具，而应该让它成为我们与他人建立良好关系的桥梁。
在这个看似复杂的社会中，善良似乎变得越来越难得。但我相信，只要我们坚守内心的善良和原则，用智慧和勇气去维护它，善良一定能在这个世界上立足。
这么多年过去，小方虽然离开这个单位，但我仍对他印象深刻。我想对小方说：你的善良值得被尊重和珍惜。不要让它成为你的负担，而是让它成为你前行的动力。
同时，也希望我们每个人都能学会珍惜身边的老好人，因为他们是这个世界上最宝贵的存在。让我们共同努力，让善良在这个世界上绽放出更加耀眼的光芒！