广州日报这回算是彻底沦陷了！
不分青红皂白就把胖东来给骂成“企业请离员工私生活远一点！”之后，
广大网友们也看不下去了！
刚才看到，广州日报最近热度最高的视频，四百的点赞却有上万的评论！
这个数据是完全不正常的。
果然，点进去看，评论全部被屏蔽了。
但是结合之前的评论，不难猜出，广州日报这是被广大网友们“家访”了。因该报对胖东来“彩礼限制”政策的批评文章引发巨大争议，网友们纷纷涌入评论区，直接将其评论区“炸”到关闭。
看看大伙都是怎么高情商问候它的：
“怼胖东来的写稿人还在加班，但是人家胖东来早就已经下班啦！”
还真是莫大的讽刺啊！一个加班加点的公司写稿抹黑人家朝九晚五的高福利企业，确实有点抽象了...
不知道写稿人看到这些评论，会不会破防...
现在的媒体都这么没有主见了吗？
人家新京报、南方日报这种无良媒体写小作文抹黑，你广州日报看都不看就无脑抄，这还是人民的喉舌吗？
“很遗憾，通过胖东来认识了你广州日报”
广州日报原本可能以为自己站在道德高地批评胖东来会赢得掌声，
却万万没想到，迎接它的却是铺天盖地的嘲讽与反击。
大伙都认为胖东来老板这是为员工着想，是当今社会真正的“为人民服务”的好领导，好老板。相反认为广州日报才是“管得宽”，该管的不管，比如“良品铺子”事件，外卖店铺的卫生问题等等不去关注，却来操这些心。
广州日报的批评为何失灵？
先来看看胖东来的倡议——“胖东来人结婚不允许要彩礼或付彩礼！婚礼酒席不能超过五桌！如果做不到的就取消一切福利！”
广州日报认为胖东来“干涉了员工私人生活”。
它认为企业无权对员工婚礼中的彩礼和宴席规模进行限制，甚至冠以“爹味式管理”的帽子。然而，广大网友并不买账，甚至将其文章称为“典型的管得太宽”。他说不准员工996、不准下班打电话给员工、一天只能工作7小时，一年要强制休息140天的时候，怎么就没人说胖东来干涉员工私人生活了呢？
总结起来就是：对他们有利的就大大提倡，对他们利益有损害的就疯狂抹黑。
让我们分析一下为何广州日报的批评迅速引爆舆论：
- 忽略了政策的初衷
胖东来的政策显然并非为了“干涉私人生活”，而是基于社会现实：过高的彩礼和奢华的婚礼给年轻人和家庭带来巨大经济负担，甚至影响婚姻幸福。胖东来的倡导，目的是减轻员工压力，推动移风易俗。这种政策本质上是一种企业对员工生活的关怀，而非“独裁式干预”。广州日报却无视这一背景，只单方面强调“干涉”，显得论据不足。 - 双标逻辑引发反感
网友们愤怒的关键在于广州日报的“选择性发声”。有网友直接评论：“对996视而不见，对彩礼限制大肆抨击，媒体的公信力呢？”在对抗企业压榨和不良社会风气时，广州日报鲜有强硬态度，而面对一家高福利、关怀员工的企业，却摆出居高临下的姿态，这种“双标”直接激怒了公众。 - 脱离群众立场，背离舆论主流
胖东来长期以来以高工资、宽假期、全面福利著称，甚至被誉为“中国良心企业”。此次关于彩礼的规定虽然争议较大，但大部分网友能理解其良苦用心。然而广州日报的批评却显得脱离现实，与大多数支持胖东来的公众情绪背道而驰。
网友如何“教做人”？
广州日报的评论区在这场风波中成为“舆论战场”，许多网友的留言让人拍案叫绝：
- “胖东来的员工一天7小时工作，双休加140天假期，这叫干涉生活？广州日报你们去报道一下996企业的‘人性化’管理吧！”
- “良品铺子食品安全问题怎么不见你们报道？就盯着胖东来？”
- “写文章骂胖东来的人加班到深夜，胖东来已经下班了，谁在侵犯员工生活？”
甚至有人直接质疑广州日报是否偏离了监督企业的本职：“人民群众选你是让你关注真正的问题，而不是在道德制高点上挑刺好企业。”
最终，评论区沦陷，广州日报不得不关闭评论。讽刺的是，这种行为反而强化了公众对其“不接地气”的印象，进一步放大了舆论对它的反感。
胖东来到底错在哪？
对于这场舆论风波，冷静分析，胖东来其实并没有错。彩礼问题由来已久，高昂的彩礼和奢侈的婚礼直接加剧了年轻人结婚的经济压力。而胖东来的政策初衷并非强制，而是以企业文化为导向，倡导简单、理性、健康的婚礼观念。
胖东来的员工享受着全国罕见的高福利：
- 最低工资7000元，远超行业平均；
- 一年140天假期，包括长假鼓励员工旅行；
- 禁止996，工作时间一天不超7小时
- 结婚补贴、生育补贴、育儿补贴等全面福利
这些政策早已成为社会称赞的典范，媒体对这些优点选择性忽视，却对彩礼限制大加鞭挞，显得既失公允，也缺乏洞察。
媒体批评应有边界
广州日报的这次“翻车”，暴露的不仅是其舆论导向的问题，也体现出媒体在公共议题中应有的责任。批评是一回事，但失去事实基础的批评，很容易被公众视为“偏见”或“蹭热点”。
在这个信息透明的时代，公众并不缺乏独立判断力。